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面对拖欠工资的老板怎么办
老板拖欠工资的
员工应该
怎么办
答:
如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。二、如果你是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人
老板
,要求支付劳动报酬。
公司一直
拖欠工资
不给
怎么办
?
答:
单位
拖欠工资
是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除...
面对
那种
拖欠工资
不给钱
的老板
要
怎么办
呢?
答:
《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故
拖欠
劳动者
工资的
;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资...
对于那些
拖欠工资的老板
该如何应对?
答:
对于拖欠员工
工资的老板
,我内心是非常鄙夷的其实。我认为首先我们可以从打人情牌。先跟老板说明自己家庭的情况。的确,每个人生活在这世上也都是为了生存,都有着自己的家人,都是上有老下有小,需要自己去养育。因此
拖欠工资
这件事儿对于老板来说,非常不对。因此,我认为,如果跟老板说明自己确实是...
老板
一直拖着
工资
不发
怎么办
,看到他那副恶心的嘴脸,我好想和他同归于...
答:
希望可以帮到你。单位拖欠员工工资,一般情况下员工都需要和单位进行协商,要求单位按时支付工资,在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解,如果调解无效,那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以主张解除劳动关系并要求支付工资及经济补偿。一般处理单位
拖欠工资的
是可以分四步...
老板拖欠工资
已经投诉了,老板还是不给
怎么办
答:
老板拖欠工资
已经投诉了,老板还是不给
怎么办
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其支付全部工资报酬!对于这种违法行为,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付
拖欠的
工资。
老板拖欠工资
好几年不给,该
怎么办
?
答:
我们很多打工人都会碰到这个难题。虽然近些年来一直在治理各种
拖欠劳动报酬
、治理欠薪的行为,但是不可否认的是,现实生活中还是有很多很多欠薪的行为。尤其对于私人
老板
来说,拖欠得更多。接下来我们就来分析一下,有哪些解决办法。一、要区分双方之间的法律关系 首先要区分一下,与老板之间到底是劳动关系...
私企
老板
生意失败,
拖欠
员工
工资
,应该
怎么
应对?
答:
你首先需要跟老板协调
工资的
问题。在发生这个问题之后,你首先需要判断老板是否在故意
拖欠
员工工资。如果是这种情况的话,你晚上可以选择拿起法律的武器来保护自己。如果你
的老板
不是恶意拖欠员工工资,但老板的现金流存在问题,你可以跟老板协商关于工资的到账期限,并且签订相关协议。你也可以选择到劳动局申请...
...
面对
说话不讲信用,死赖皮不讲信用
拖欠工资的老板
,该
怎么办
...
答:
不要有这种心理,只会助长她的不正之风,再累也要去坚持维护自己的权益,这是你应得的报酬,留好工作记录,继续去劳动局申请劳动仲裁。
老板欠
我
工资
不回我消息
怎么办
?
答:
寻求法律援助:如果长时间未能获得
工资
,并且无法通过其他渠道解决问题,你可以考虑寻求法律援助,向劳动监察部门申请仲裁或者咨询律师等专业机构,维护自己的合法权益。总之,
面对老板
未能及时回复工资问题时,你可以采取多种方式进行反馈和咨询,但也需要注意维护良好的沟通关系和合法权益,避免因误解或不当行为...
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