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2019春节加班费怎么算
2019
年五一劳动节三天
加班如何计算加班费
答:
三、
加班工资计算
基数 根据《劳动 合同法 》、《上海市企业工资支付办法》相关规定,
加班工资的计算
基数按以下原则确定:1、用人单位与劳动者对月工资有约定的,加班工资基数应按双方约定的正常工作时间的月工资来确定;2、如双方对月工资没有约定或约定不明的,应按《劳动合同法》第18条规定来确定正常...
2019
年法定节假日和公休重叠
怎么算
答:
端午节:5月28日至30日放假,共3天。其中,5月28日(星期四、农历端午当日)为法定节假日,5月30日(星期六)照常公休;5月31日(星期日)公休日调至5月29日(星期五)。5月31日(星期日)上班。如果这一天要
加班
并且不再补休,那就要发给法定节假日本人
工资的
300%和公休日本人工资的200%的...
2019
上海进博会调休假通知+
加班费如何计算
视频时间 9:30
除初一初二初三可以算3倍
工资
,其他的时间排到上班的就正常上班,没有2...
答:
以【基本工资】1000元,加班24小时为例如果是24小时平时加班:那么加班费=1000/21.75×24/8×2=275.86元 如果是24小时延时加班,那么加班费=1000/21.75×24/8×1.5=206.9元 如果是24小时法定假日加班,那么加班费=1000/21.75×24/8×3=413.79元。
春节加班费
的基数
怎么算
?一、有约定的按...
3.8妇女节是国家法定假日吗?
答:
根据国务院《全国年节及纪念日放假办法》第三条的规定,“三八”妇女节是属于部分人员放假的节日,三八节当天女职工放假半天。但是如果遇到周六或周日的,并不补假。
底薪1900,
加班
16.4块,周末加班21
怎么算
?
答:
标准
工资计算
:底薪1900除以21.75天,再除以8小时,计算出正常上班时间每个小时的钱。1900÷21.75÷8=10.9195402299平时
加班费
工资为正常上班工资的1.5倍10.9195402299 x1.5=16.3793103448计算出平时加班约等于16.4元左右。周末加班费为正常上班工资的2倍1900÷21.75÷8 x 2=21.8390804598按照四...
越南劳动法解读之工作时间、
加班
及休假规定
答:
越南目前最新《劳动法》于
2019
年颁布,2021年正式实施。在海外公司运营过程中,劳动人事方面的合规是需要企业特别重视的,其中对于雇员的工作时间、加班时长、
加班费
以及法定节假日、年休假、产假等各类假期的规定与雇员、雇主双方的利益都是息息相关的。 本文依据越南《劳动法》(2019年),详细介绍越南...
事业单位
加班
补助有文件吗
答:
公务员执行国家规定的工时制度,按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外
加班
的,应当给予相应的补休,不能补休的按照国家规定给予补助。《中华人民共和国公务员法》,2018年12月29日,第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议修订,自
2019
年6月1日起施行。
2019
国庆节哪几天是3倍
工资
2019年国庆节几天三薪
答:
十一国庆节是我国的法定节假日,大多数事业单位都会放假休息,但是,也会有个别公司也会要求加班,这都是比较常见的。在国庆节上班是要付加班费的,并且加班费还是不一样的,一般在国庆节前三天加班都会有三倍工资,在国庆节后四天加班会有两倍工资。
2019
年国庆节
加班工资怎么算
三倍工资:10月1日——...
清明节
算加班
吗
答:
清明节
算加班
。如果清明节加班的话,按照相关法律规定,用人单位应当支付劳动者不低于
工资的
百分之三百的工资报酬。也就是说,清明节当天加班至少有三倍工资。清明节算加班吗 清明节是我国的传统节日,同时也是中国四大传统节日之一,其他三个分别是
春节
、端午节、中秋节。清明节在2007年的时候正式纳入国家...
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