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一人签订两份劳动合同
同
一人
可以几年后代表另一公司投标?
答:
只要不是《
劳动合同
法》第二十三条规定的与原公司
签订
保密协议(含有竞业限制条款),负有保密义务的劳动者,或符合第二十四条规定的在解除或终止劳动合同后,已超过法定的
二
年竞业限制期限,是可以代表另一公司投标的。
员工承诺书
答:
在
签订劳动合同
的当天,该公司要求张某出具一份书面承诺,承诺书中载明:张某自愿放弃该公司为其缴纳社会保险金,公司将社会保险金作为工资的组成部分,直接支付给张某。 张某本也不想交社保,作为一
个
外地打工者,社会保险交不交也无所谓,交了以后自己回老家工作了,又要转,麻烦,并且还要从工资里再扣几百块钱交社保,不...
劳务派遣需要什么手续?
答:
2022-10-21 · TA获得超过3764
个
赞 知道小有建树答主 回答量:130 采纳率:100% 帮助的人:31.4万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 劳务派遣需要什么手续 要
签订2
分合同。和劳务派遣公司的
劳动合同
,和用人单位的《岗位协议书》 注册劳务派遣公司需要什么手续,什么流程 需提交申请材料 1、开办职...
...现公司转让另
一人
,厂名不变,要解除
劳动合同
了,能否双倍的赔偿...
答:
如果是用人单位解除
劳动合同
,属于违法解除劳动合同,劳动者可以主张继续履行劳动合同,也可以主张双倍经济补偿金作为赔偿。作为劳动者应当选择赔偿金更有利。
有限责任公司章程范本
答:
第四十一条 公司职工实行
劳动合同
制,管理人员实行岗位聘任制,有关权利和义务在职工和公司
签订
的劳动合同中具体确定。第四十二条 公司执行国家颁布的有关职工福利和社会保险的规定,公司股东会研究决定有关职工工资、奖金、劳动保护及劳动保险等涉及职工切身利益的问题,应当先听取监事意见。第四十三条 公司有权依照公司的...
...但期间没有
签订
任何培训协议,
劳动合同
里也没有提及,现在辞职了...
答:
直接询问公司为什么不发工资,是推迟了还是就是不给发,如果是不发应该不止你
一人
这样,可能还有其他员工也遭到压迫,可以大家一起去找公司谈,如果这方法行不通,那我觉得可能确实没办法了,走正规途径不好解决的,只能以后要注意了
公司不和我们
签订劳动合同
,不给交保险我们该怎么办
答:
你所说的每一项你们公司都是违法的1、没有
签订劳动合同
,但你在公司上班存在事实劳动关系,而且你公司每月给你工资卡里转帐工资就是你与公司有劳动关系的最好证明,这个劳动部门是认可的,如果要进行仲裁你只要去银行将此打印出来就行。
2
、这种情况你需要与公司好好谈谈,和其他员工了解下是不是都是这样...
工作自我鉴定
劳动
态度
答:
一、群众协商
签订
群众
合同
2012年,我局继续大力推进工资群众协商、区域性和行业性群众协商,推进规模较大企业单独开展群众协商为辅,以点带面,扩大覆盖面,促进罗湖
劳动
关联和谐稳定发展。2012年1-10月审查群众合同120份,涉及企业2815家次,涉及员工56696人次。其中审查企业群众合同98份,涉及企业98家次,涉及员工2288
2
人次...
超市上班
劳动合同
范本如何书写?
答:
(7)若乙方在
合同
未到期之前想要辞退工作,必须提前一个月向甲方提出申请并找
一人
代替其在甲方超市的工作,而且还需要
签署
至少一年的劳务合同,所代替之人需经甲方同意方可。六、乙方聘用期满,依据甲乙双方自愿另行续签聘用合同。七、本合同一式
二份
,甲、乙各执一份。本合同约定事项违背国家
劳动
法律、法规...
华为要求老员工辞职,是否合理 ?
答:
共计将有超过7000名工作超过8年的老员工,需要逐步完成“先辞职再竞岗”工作。 按照华为公司的要求,工作满8年的员工,由个人向公司提交一份辞职申请,在达成自愿辞职共识之后,再竞争上岗,与公司
签订
新的
劳动合同
,工作岗位基本不变,薪酬略有上升。 老员工辞职之后,这些有着华为最老的工号也将消失,...
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