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一周上满几天才可以休一天
大小
周休息
是什么意思
答:
大小周,即为现今国内公司一种奇怪的休息方式。大小
周休息
是指
一个星期上
六天班(只
休息星期天一天
),下一个星期只上五天班(
休星期
六和星期天两天),再个星期又只
休一天
,再下一个星期又休两天,如此循环。另也有的公司要求周六只上半天班的情况。中国公司的休息通常为双休,但仍有少部分为单休。
单双休是一个月休6天吗
答:
对。根据查询百度百科显示,单双休息是一种工作体制,其中单休是指
一周
七天,工作六天
休息一天
。双休则是一周七天内,有五天需要工作,剩下两天则
可以休息
。因此“单双修”是具体指一种休息时间为单休和双休交替的制度,也就是说一个月内第一周单休的话,那第二周就是双休,然后第三周继续单休按...
上五
休一
一个月是
休息几天
,
一个星期
是休息几天,有点搞不懂了。问问各 ...
答:
你好!这个就是说上五天班,休息一天。再上五天班,再休息一天。也就是说一个月休四天,
一周休息一天
。忘采纳谢谢!
一周
工作16小时
可以
享受二
天周休
吗
答:
一般是不可以的。一般都是
一天
工作8小时及以上,
一周
工作5天共40小时以上,
才可以
享受二
天周休
。
大小周怎么算考勤天数
答:
另也有的公司要求周六只上半天班的情况。大小
周休息
是指
一个星期上
六天班,下一个星期只上五天班,再个星期又只
休一天
,再下一个星期又休两天,如此循环。法律保障劳动者在一周内有一次连续休息时间不少于24小时。每周休息的具体时间决定于工作周的种类和工人职员的工作制。一般职工每周工作满五天,可...
11天休一天,算
一周休一天
吗
答:
不算。
一周休一天
是工作6
天休息一天
的意思,工作11
天休一天
,不算一周休一天。如果有事情可以选择连续休4天,然后工作26天,就是调休。
劳动法规定职工每月
可以休假几天
答:
法律分析
一周休一天
或一月休四天不违法,但一周工作六天不给加班费、又不给补休的违法。职工每日工作八小时、每周工作四十小时。国家机关、事业单位实行统一的工作时间,
星期
六和星期日为
周休息
日。企业和不能实行相关法律规定的统一工作时间的事业单位,可以根据实际情况灵活安排周休息日。用人单位应当保证...
正常来说学生过完十一接下来的
一周
是不是上7天
休一天
答:
看你是什么地方,什么单位咯,一般的话是3天,国家规定的法定节假日。北京的话今年假期好像有些会长,另外比如一些酒店,影楼,娱乐场所,没有
休息天
,只能双工资或3工资。
湖南男子连上9天班,想
休1天
被辞退,公司的行为合法吗?
答:
虽然法定工作时间要求每个员工每天工作八小时,但是每家公司因为工作性质的不同,员工可能每天工作八小时以上或者不到八小时,但是在工作天数上也会有所不同,有些公司属于双休,有的则是单休。法律明确规定,单位应该保证员工每
一周
至少
能够休息一天
,也就是说员工每工作六天就可以至少休息一天。连续数天...
一个月休息四天和
一周休息一天
答:
法律分析:实际上,只要每天不超过8小时,每周累计不超过40小时,每月
休息
四天的制度就是合法的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条 ...
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