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三方协议签完解约还是应届么
如果
签了三方协议
就不算
应届生吗
答:
签了三方协议
算不算应届生了 首先需要明确的是:应届生签了三方,身份
还是应届
生。三方协议书只是
三方签订
的就业意向,不是劳动关系的法律文件,对劳动关系没有约束力。需要说明的是,一旦毕业生到单位报到,并与单位
签订了
劳动合同或形成了事实劳动关系,毕业生就会和用人单位形成正式的劳动关系。所以,...
三方协议签了还是应届毕业生吗
答:
三方协议签了还是应届
毕业生。只要是在毕业一年之内的学生都算是应届毕业生,只要他们确保自己在择业期内没有签订正式的劳动合同就可以,这一点要通过学生是否有缴纳过社保或者公积金来判断,而且大部分学校刚刚毕业的学生,他们的档案都放在了自己的学校,或者是生源所在地的人才市场,当地的人力资源管理部门...
签完三方协议
就不
是应届生了
么?
视频时间 00:36
三方协议签完
了,
还算应届
毕业生么
视频时间 00:28
签订
“
三方协议
”
还是应届生吗
?影响考公务员吗?
答:
在公考给出的有关规定中,即使我们
签了三方协议
,但是不会影响我们的
应届
生的身份。我们同样可以报考公务员,参加公务员考试。但是如果我们成功的考上公务员,并且有意愿从事公务员工作,这时候就需要去完成一系列的改派手续,学校方面会要求你出具原单位
解约
函、新单位接收函,而你之前签过三方的用人单位,很...
大四
签了三方协议还是应届生吗
答:
签了三方协议还算应届
生。三方就业协议书不同于劳动合同。三方就业协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,有效期为自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。一、签三方协议要留心六个细节:1、要看填写...
签订了三方协议
对于
应届
生身份有影响吗
视频时间 00:36
应届
毕业生
签完三方协议
辞职了能顺利毕业吗
答:
私营公司、外资公司则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收工人,协议书上要
签订
他们的意见方能有效。
应届
毕业生还要对分别地方人事主管部门的特殊限定有所了解。注意:在毕业生到用人单位报到后,
三方协议
即告终止,此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同,其中商定了劳动者在单位的试用时限、服务...
签了
就业
协议
后
还算是应届毕业生吗
答:
签了三方协议
就不
是应届
生。是否算应届生主要参考下面几条:1、毕业时有没签三方协议(签了三方的话报到证上会有报到单位认为就业);2、有没缴纳社保(审核严格的单位可查社保看其有没工作) ;3、可否由学校按应届毕业生派遣(报到证一般为2年有效期如果过期,自己确未工作,可回学校重开报到证按...
应届
生
签完
劳动合同后想
解约
,学校还给发
三方
就业
协议吗
?
答:
应届
毕业生如果在
签订三方协议
后,未通过派遣的方式报到,也未签订劳动合同,则可以违约后再由学校重新发放三方协议,如果已经派遣报到,则已经不属于应届毕业生,而是社会在职人员,不会再发放三方就业协议。三方协议,是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校...
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