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个人劳务纠纷找哪个部门
东莞无固定期限员工被辞退怎么赔偿
答:
3、向劳动仲裁
部门
申请仲裁,获得赔偿。如果企业执意要辞退,还不给经济赔偿,员工可以找当地劳动仲裁部门,申请劳动仲裁。劳动仲裁部门设在当地人社局,是专门处理劳动
纠纷
的,比找法院起诉更为合适,而且人社部门也有保护劳动者权益的义务,如果诉求合理,且有充分的证据,在劳动仲裁部门的干预下,获得正当的...
江苏无固定期限合同被辞退怎么赔偿
答:
3、向劳动仲裁
部门
申请仲裁,获得赔偿。如果企业执意要辞退,还不给经济赔偿,员工可以找当地劳动仲裁部门,申请劳动仲裁。劳动仲裁部门设在当地人社局,是专门处理劳动
纠纷
的,比找法院起诉更为合适,而且人社部门也有保护劳动者权益的义务,如果诉求合理,且有充分的证据,在劳动仲裁部门的干预下,获得正当的...
出国
劳务纠纷找什么部门
解决
答:
由于出国
劳务
派遣
纠纷
不同于国内一般的劳动纠纷,其涉及主体多元化以及纠纷的复杂性和跨国性,因此一旦产生纠纷,可以按以下途径进行维权:1、若与境外雇主之间发生矛盾,可依据境外劳务人员与雇主签订的《雇佣合同》,向境外劳务派遣公司或公司在当地的出国劳务代表反映,请他们依据境外劳务派遣公司与雇主签订的...
劳务
投诉
找哪个部门
答:
劳务投诉找劳动局。劳动局的电话热线是:12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的,但12333是全国可以拨打的。劳动者需要向
劳务部门
进行投诉的,可以拨打12333进行投诉。劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警告、通报批评、罚款、吊销...
劳动
部门
不受理
劳务纠纷
该找谁呢
答:
法律分析:劳动
纠纷
劳动局不管可到当地劳动行政
部门
申请劳动仲裁,或者向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民...
劳务
派遣有
纠纷找
哪里的劳动
部门
投诉我们在苏州吴中区上班,派遣公司在...
答:
投诉和申请仲裁都应该是吴中区 第二十一条 劳动
争议
仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
劳务
仲裁
找哪个部门
解决
答:
1、找委员会进行调解。2、调解不成的找当地的劳动仲裁委员会对案子做分析并做出仲裁。3、双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异意,可以向当地人民法院提请劳动
纠纷
诉讼。我们会将劳动者与用人单位之间产生的纠纷称为劳动纠纷,当然并不是他们之间所有的纠纷都是劳动纠纷。《中华人民共和国劳动
争议
调解仲裁...
总包不给分包钱可以
找哪个部门
答:
劳动合同履行地不明确的,由用人单位所在地的基层人民法院管辖。”即劳动合同履行地和用人单位所在地的法院对
劳务
合同
纠纷
都有管辖权。 以上知识就是小编对相关法律问题进行的解答,依据我国相关法律的规定,拖欠劳务分包费的,当事人可以找当地的劳动管理
部门
投诉,...
劳务
仲裁
找哪个部门
解决
答:
1、找委员会进行调解。2、调解不成的找当地的劳动仲裁委员会对案子做分析并做出仲裁。3、双方当事人如果对劳动仲裁不服或有异意,可以向当地人民法院提请劳动
纠纷
诉讼。我们会将劳动者与用人单位之间产生的纠纷称为劳动纠纷,当然并不是他们之间所有的纠纷都是劳动纠纷。《中华人民共和国劳动
争议
调解仲裁...
个人
拖欠工资
找哪个部门
管
答:
【法律分析】如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法
部门
举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动
争议
仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治...
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