00问答网
所有问题
当前搜索:
九级工伤赔偿标准是什么
九级工伤
的
赔偿标准是什么
答:
九级工伤
的伤残程度稍微要轻一些,但此时也是要对工伤职工作出一定的
赔偿
。医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。住院伙食补助费、交通、食宿费;辅助器具费用,如安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具;停工留薪期工资,停工留薪期护理费,九级伤残一次性伤残...
江苏
9级工伤赔偿标准
一览表
答:
(单位支付)3、外就医的交通、食宿费由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。(单位支付)4、康复性治疗费工伤保险基金支付。5、辅助器具费安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等。(工伤保险基金支付)6、工资福利在停工留薪期内,原工资福利待遇不变。一般不超过12月。一 江苏省
九级工伤赔偿标准
包括...
九级工伤一般赔偿多少
九级工伤赔偿标准是什么
视频时间 00:47
工伤
鉴定
九级赔偿标准是
多少?
答:
根据
工伤
保险条例 的规定:第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从 工伤保险基金 按伤残等级支付 一次性伤残 补助金,
标准
为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,
九级
伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、...
九级工伤
的
赔偿标准
计算方式
是什么
答:
职工被鉴定为
九级工伤
的,其
工伤保险待遇标准是
:九级伤残的标准为9个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
九级工伤赔偿标准
答:
2、一次性
工伤
医疗补助金及一次性伤残就业补助金;
9级
伤残解决劳动关系可享受一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。3、医疗费用 职工因公受伤,紧急时可先到就近医疗机构急救。治疗工伤的费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险住院服务
标准
、工伤保险药品目录的可从工伤保险基金中支付。其中医疗费用...
九级工伤
私了能
赔偿
多少钱
答:
工伤私了是劳动者和用人单位双方协商处理工伤的方式,私了的赔偿项目可以参照工伤保险条例关于工伤待遇的规定,
工伤赔偿
的
标准是
由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额,在上述数额的基础上劳动者和用人单位协商最终的赔偿...
九级工伤赔偿怎么
算
答:
注:上述所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。相关资料:
工伤赔偿标准
计算表、工伤赔偿哪些项目、工伤...
河北省
工伤九级赔偿标准
答:
1、一次性伤残补助金(本人九个月工资):月工资乘以9个月。2、一次性医疗补助金(河北省在岗工资乘以14个月):6314.58元14个月8404.12元。3、一次性伤残就业补助金(河北省在岗工资乘以6个月):6314.58元乘以6个月7887.48元。4、停工留薪期工资:受伤前月工资乘以停工留薪期限。5、住院伙食...
九级工伤赔偿标准是
多少
答:
您好,针对您的
九级 工伤赔偿标准 是
多少? 工伤伤残赔偿 标准是多少?问题解答如下: 一次性伤残补助金 1、九级 伤残 ,一次性伤残补助金为9个月本人 工资 。 2、本人工资,是指 工伤 职工因工作遭受事故伤害或者患 职业病 前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜