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人力资源专业名词有哪些
人力资源
保护
名词
解释
答:
,简称HR)指发展经济和社会事业所需要的具有必要劳动能力的人口。必要劳动能力,是指智力与体力的有机结合。
人力资源
也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。狭义讲就是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。
国际
人力资源管理名词
解释
答:
国际
人力资源管理名词
解释是国际人力资源管理是指在全球经济一体化背景下,将世界各国人力资源管理的理论与实践加以总结,对不同文化背景以及跨国公司、各国企业中的人力资源管理问题进行探讨和研究。一、国际人力资源管理的介绍 国际人力资源管理是人力资源管理学的扩展分支学科,是人力资源管理学与现代世界经济...
人力资源管理名词
解释(什么是招聘金字塔,培训项目的杠杆又是什么...
答:
例如猎头招聘他们也是这样一步一步筛选的 高级杠杆培训理论(High-Leverage Training)与经营战略目标相关,运用指导性设计过程 确保培训的有效性,将本公司与其他公司的培训项目进行比较,拟定出培训基准.。高级杠 杆培训实践有助于营造一个鼓励持续学习的工作环境,另外,它也是学习型组织的一个特点 ...
教师
人力资源管理名词
解释
答:
教师
人力资源管理
,是指教育组织为实现其目标,运用现代管理理论和方法,对教师资源进行规划、配置、开发、使用和激励等一系列活动的过程。教师人力资源管理对于学校和教育机构而言至关重要。其首要任务是对教师资源进行全面的规划,这
包括
根据学校的发展战略和教育市场的需求,预测未来教师的需求量和需求结构,...
怎样在面试中突出自己“人岗匹配”的优势?
答:
“人岗匹配”是
人力资源管理
理论中的
专业名词
。顾名思义就是人和岗位的匹配。不论什么岗位,都有对工作者相应素质的要求。胜任素质主要
包括
知识、技能、能力等。“人岗匹配“
还有
另一层“匹配“,是指工作报酬和工作动机(为什么要做这份工作)匹配。题目中是指能够胜任该岗位,故关于动机匹配此处不再...
人力资源
与人力成本的
名词
解释
答:
人力资源
(Human Resources ,简称HR)指在一个国家或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为:一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力...
现代
人力资源管理
的
名词
解释
答:
1. 管理核心的转变:传统劳动人事管理主要关注事务性工作,如档案管理、人员调配等,而现代
人力资源管理
将员工视为核心资源,注重潜能开发和积极性激发,促使员工能主动、创造性地完成工作。2. 管理模式的进化:传统管理倾向于静态的事后安排,现代人力资源管理则强调动态的全面开发,
包括
职业生涯规划和持续的...
第一章
人力资源
规划
答:
第一节人力资源规划过程模型 【
名词
解释】人力资源规划定义:是在企业的战略目标和整体规划的指导下,采用科学的方法,对企业的现有人力资源状况进行测评,通过测评的具体情况和分析企业未来的人力资源需求和供给状况,对人员招聘和选拔、人员配置、薪酬和绩效管理以及
人力资源管理
政策等内容进行的人力资源部门的...
劳动力
资源名词
解释
答:
管理
人员比例太大则不适合)。
人力资源
配置就是指在具体的组织或企业中,为了提高工作效率、实现人力资源的最优化而实行的对组织或企业的人力资源进行科学、合理的配置,做到人尽其才,才尽其用,人事相宜才能发挥最好效能。分为人岗关系型、移动配置型、流动配置型三种类型。人力资源配置应符合道德原则...
人力资源
中
名词
解释 招募 是什么意思
答:
征召募集 招募贤士 人员招募的方式 1、刊登广告 2、学校招募 3、转业军人的安置 4、人才交流中心和职业介绍所 5、猎头公司 6、由现有职员介绍
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