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什么情况工伤不属于旧伤复发
哪些
情形不得认定为
工伤
或者视同工伤
答:
《
工伤
保险条例》第十五条规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:(1)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(2)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(3)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后
旧伤复发
的。
工伤旧伤复发
怎么办
答:
法律分析:
工伤旧伤复发
之后需要保留劳动关系,并予以合理的分配。工伤鉴定为1-4级的要保留劳动关系之后,退出自己的工作岗位;5-6级的,要给安排合适的工作,没有合适工作的,可以发放津贴或者是结束合同之后一次性结清;7-8级的,如果合同期满之后,就要一次性付清补助金。职工可以提出解除劳务合同,但是...
旧伤
不是
工伤
,又受伤了能报工伤吗?
答:
旧伤
不属于工伤
,但因工
旧伤复发
的话可以申报工伤。旧伤是工伤,则是否属于工伤复发需要经过鉴定才能确认。
工伤旧伤复发
需要鉴定吗
答:
1,
工伤旧伤复发
不需要鉴定,一般在工伤治疗结束后就应该去鉴定,然后得到了相应的鉴定结果,治疗终结,是指临床医学一般所认可的损伤后病理变化经临床治疗后得到完全或部分恢复并维持稳定的时期。从鉴定机构的经验性判断鉴定时间来看,头部伤害一般要六个月以后,其他部位伤害一般要三个月以后才能进行。 2,...
工伤复发
治疗有规定时间吗
答:
法律分析:
工伤旧伤复发
住院没有时间限制。伤职工旧伤复发,确需治疗的,经治疗工伤协议医疗机构书面建议,社会保险经办机构审核批准,享受工伤医疗和停工留薪期待遇。工伤职工住院治疗所需时间按治疗伤情需要确定,有争议的由劳动能力鉴定委员会确认。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的...
尘肺晚期怎么治疗?
答:
尘肺病的后期治疗劳动法是怎样归定的 经批准治疗的,享受
工伤
医疗和停工留薪期待遇。尘肺病是工伤,首次治疗终结之后,因为尘肺病发作需要治疗的,
属于旧伤复发
,经治疗工伤协议医疗机构书面建议,社会保险经办机构核准,符合规定标准的治疗费用由工伤保险基金支付,在统筹地区内一般由医疗机构与社会保险经办...
工伤
复工后
旧伤复发
答:
该
旧伤
应为
工伤
,这样休假才能享有工伤待遇。该待遇主要是工伤保险条例第二十九、三十、三十一条规定的待遇。《工伤保险条例》第二十九条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,
情况
紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用...
工伤
职工
旧伤复发
,确认需要治疗的,享受
哪些
待遇
答:
根据《工伤保险条例》第三十八条 工伤职工
工伤复发
,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。相关如下:第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,
情况
紧急时可以先到就近的医疗机构急救。...
哪些情况不属于工伤
答:
第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为
工伤
或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。工伤保险的认定 劳动者因工负伤或职业病暂时失去劳动能力,工伤不管
什么
原因,责任在个人或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。
不能认定为
工伤
的11种
情况
答:
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后
旧伤复发
的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受
工伤
保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。 已赞过 已踩过< 你对这个回答的评价是?
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