00问答网
所有问题
当前搜索:
休病假后还有年假吗
劳动法规定一年
病假
超过多少天后就取消明年的
年休
.
答:
劳动法没
有
明确规定
请病假
多少天取消年休,根据相关规定看出,年休和在公司累计工作年限有关系。法律分析
年休假
制度不仅是政府机关公务员和参照公务员管理的事业单位的法定权利,同时也是各种所有制企业员工的法定权利。这种权利是国家法律赋予的,企业不能随意地予以取消此权利或缩减此权利所包含的内容。累计...
休了半年
病假还有年休假吗
答:
法律依据:《中华人民共和国职工带薪
年休假
条例》 第四条 职工
有
下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计二十天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满十年的职工,
请病假
累计两个月以上的;(四)累计工作满...
休病假
还能休
年假吗
答:
一、
休病假
与
休年假
的定义与区别 休病假是指劳动者因疾病或非因工负伤需要暂停工作进行治疗或休养时,根据法律规定享受的休假待遇。而休年假则是劳动者在连续工作满一定期限后,依法享有的带薪休假权利,用于休息、旅游或处理个人事务。从定义上看,休病假和休年假的目的和性质不同。休病假是为了保障劳动...
请
了3个月
病假还有年假吗
答:
病假三个月后可能就不再享有
年休假
了。根据法律规定,累计工作满1年不满10年的职工,
请病假
累计2个月以上的以及累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的不享有当年的年休假。但如果工龄满20年以上的,此时仍可以享受年休假。病假扣工资吗 (一)劳动合同
有
约定的,按不低于劳动合同约定的...
休了
病假
还可以
休年休假吗
答:
法律主观:机关,团体,企业,事业单位,民办非企业单位,
有
雇工的个体工商户等单位的职工连续工作一年以上的,享受带薪年休假,已满十年不满二十年的,年休假十天,国家法定休假日,休息日不计入
年休假的
假期。如果你
请病假
累计三个月以上的,不享受当年的年休假,一个年度内可集中安排,也可分段安排,对...
病假
第二年重新计算天数吗
答:
请病假
累计4个月以上的。 病假影响
年假
,病假请的时间满足一定条件的,当年的
年休假
会被取消,具体规定是职工
有
下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,...
请
了
病假还有年休假吗
答:
法律依据:《中华人民共和国职工带薪
年休假
条例》 第四条 职工
有
下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,
请病假
累计2个月以上的;(四)累计工作满10...
单位上班八
年休病假
五个月还可以休
年假吗
?
答:
您好,这个就不可以了。因为你修了这么长时间的
病假之后
啊,你要想再
休年假
的话就很困难了,因为你的工作时长不够了。
今年
病假
影响第二年休
年假吗
答:
法律主观:病假会影响到
年休假
。根据法律规定,职工存在累计工作满1年不满10年的职工,
请病假
累计2个月以上;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的情形,不可以享受当年的年休假。
请病假
影响后年
年休假吗
?
答:
请病假
超过一定的天数,肯定影响
年休假的
。依据《职工带薪年休假条例》第四条第一款第(三)项规定,累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计两个月以上的,不享受当年的年休假。法律依据:《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、
有
雇工的个体工商户等单位的职...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
休了一个月病假还能休年假吗
病假休完还能休年休
医疗期期间可以休年假吗
当年休病假还有年假吗
上一年病假影响下一年年休吗
病假与年假冲突吗
前一年病假第二年年休假
病假一个月还可以申请年休吗
事业单位病假影响年休假吗