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公司员工工资每年递增多少
根据目前
员工
入职时间,计算这人的年功
工资
,满1年,年功是100元:每满1...
答:
年功
工资
通过公式=datedif(A1,TODAY(),"Y")*100,AI为第二列第二行单元格,注意如果工龄数值大于六就按六来计算。小王试用期工资=1000+datedif(A1,TODAY(),"Y")*100
深圳
月薪
两万属于什么水平?
答:
综上所述,
月薪
2万,年薪24万,在深圳也算是中上等的水平。如果有房子的话,在深圳也能够过上比较好的生活,如果没有房子的话,那么买房子可能是比较难的事情了。深圳这些年来发展得越来越好了,GDP已经超越了香港,平均
工资
也是
每年
都
递增
,但是深圳的房价尤其的高。那么月薪2万在深圳什么水平?算不算高收入人群呢?相信...
最新工龄
工资
计算标准是什么
答:
之后在本
公司
工作每增加
一年
,每月工龄
工资
相应增加¥30元整。
员工
工龄工资按照连续工作年限增加而
递增
,在同一个公司连续工作满一年的每月工龄工资为50元;连续工作满两年的每月工龄工资为100元;连续工作满三年每月工龄工资为150元;连续工作满四年每月工龄工资为180元;之后连续工作时间每增加一年,每月工...
农业农村局
工资
加补贴
多少
答:
平均
工资
为4125元/月。农业局工资待遇,根据网友分享统计,农业局平均工资为4125元/月,其中55%的工资收入位于区间3000-4000元/月,22%的工资收入位于区间3000元/月以下。据分析数据统计,农业局年终奖平均9166元。 农业局
员工
分享说:交通补助、住房公积金每月1500左右,
每年递增
、节假日福利都有,端午、...
从七大行业“职场曲线图”看
工资
是怎么涨起来
答:
他对自己的
工资
一直很满意,“职务提升了,工资也会有大幅提升。”李泽,男 房地产顾问
公司
业务总监 工作年限:10年 2012年总年薪:12万元左右(月底薪1万元)
薪酬
爆发点:平稳
递增
,无明显爆发点 爆发原因:无 所在写字楼:浦发国际 房地产业 李泽目前在河南一家房地产顾问公司工作。在过去的十年间,...
企业
没有给
员工
工龄
工资
员工能不能要求老板发放?
答:
9.
每年
的1月份由
公司工资
管理系统统一计算并递增,随1月份工资发放。工龄计算标准 1.从2011年1月1日起,新进
员工
工龄以“年”为单位计算工龄。2.2009年1月1日以前入职的员工,到2012年1月按3年工龄计算,日后每到1月1日
递增一年
工龄。3.2009年1月1日到2010年12月31日(含)入职的员工,从2012...
去面试时有人问你对
工资
的要求,你会怎么回答???
答:
我想你肯定会理解: 我不希望自己的
薪水
太高于或太低于一起工作的同事。 4. 你认为
每年
加薪的幅度是
多少
? 提示: 通常, 比较可靠的回答是: 你希望收入的
增长
和生活水平的提高保持一致。你还应该提到,你的业绩将是加薪的主要因素。 求职者: 总体来说,取决于我个人的业绩和
公司
的业绩(盈利状况)。但一般而言,至少...
李叔叔2012年的月
工资
是2000元,若他的月收入
每年递增
20%,那么2014年它...
答:
2000x(1+20%)x(1+20%)=2000x1.2x1.2 =2880元 请好评 ~如果你认可我的回答,请及时点击【采纳为满意回答】按钮~~手机提问者在客户端右上角评价点【满意】即可。~你的采纳是我前进的动力~~~如还有新的问题,请不要追问的形式发送,另外发问题并向我求助或在追问处发送问题链接地址,答题不易...
为什么
公司
宁愿给
员工
股权也不要加
工资
?其中有何“猫腻”?
答:
300万、500万,可以按照
递增
激励机制给予相应的股份激励,也就是分红。为什么有些老板这样做,却觉得行不通呢?一是
企业
还没有到股权激励的阶段,如果企业赔钱但不盈利,让
员工
买进去,员工觉得这是在拉他下水,当企业赚钱了,你让他买进去,更愿意和老板一起发财,会极大地激发员工的积极性。
工龄
工资
如何计算(请列举1-20年如何计算,要详细一些),有没有封顶?_百 ...
答:
1、固定工龄
工资
。
企业
把员工的工龄工资固定,按
每年多少
钱的计算。假如
员工每年
的工龄是90元,那么他第5年的工龄还是90元。2、累计工龄工资。累计工龄与固定工龄不同,
每一年
的工龄工资都在
递增
,一般这个增加额是固定的。这里可以用一个简单的
公司
表示,S 表示未来某一年的工龄工资。 n表示在企业工作...
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