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公司拖欠员工工资怎么办
公司拖欠工资怎么
处理最有效?
答:
用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的、低于当地最低工资标准支付劳动者工资的、解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿等侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。当
公司
有
拖欠员工工资
...
公司拖欠员工怎么办
答:
法律分析:用人单位未及时向劳动者支付
工资
的,包括没有及时支付劳动合同约定的工资、加班工资和其它劳动报酬,劳动者可依法单方解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金,同时用人单位仍有义务支付工资差额。用人单位克扣或者无故
拖欠
劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于...
公司
倒闭了
拖欠工资怎么办
答:
二、没劳动合同被扣
工资怎么
维权
公司
扣发工资的,可以先行协商。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解。也可以向劳动监察大队投诉以及可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,对裁决结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。三、讨要
拖欠工资
去哪里有用讨要工资的方式主要有调解...
公司拖欠员工工资怎么办
视频时间 00:29
公司
倒闭
拖欠员工工资
该
怎么
处理
答:
法律分析:
公司
倒闭后,如果
拖欠员工工资
,老板可以与劳动者进行协商,双方协商不成的,劳动者是可以向人民法院提起民事诉讼由人民法院发起支付令以及向仲裁机构申请仲裁的。法律依据:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条:中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(...
企业
拖欠员工
的
工资
如何处理
答:
一、企业
拖欠员工
的工资如何处理单位
拖欠工资
是一个常见的问题,当事人可以通过下面的方法解决:1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2、也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果当事人胜了全部由
公司
负担)。3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。4、根据...
公司拖欠工资
不给
怎么办
答:
如何应对
公司拖欠工资
:1. 向当地劳动保障监察机构投诉举报。2. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3. 通过诉讼途径解决。根据国家规定,在仲裁或诉讼时,除要求在规定时间内全额支付工资外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。4. 无故拖欠工资属违法行为,
员工
可以将用人单位告上法庭。5. 若...
老板
欠员工工资
不给
怎么办
答:
公司拖欠
工资是很常见的,公司不给员工工资是违法的,单位拖欠职工工资是违法的,应该给予职工经济补偿,但很少有人知道
拖欠工资
经济补偿是多少。老板
欠员工工资
不给怎么办一、用人单位拖欠
工资怎么办
在用人单位拖欠工资的情况下,要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)...
公司拖欠工资怎么办
?劳动者必知的7种方法!
答:
04 有
公司
开具的
工资
欠条公司给
员工
提供了盖章的工资欠条,该欠条目前为劳动者掌握。这是对劳动者非常有利的情况,因为明确了债务关系。05
拖欠
经济补偿或赔偿金有与公司签订的协议,明确了支付的金额和时间。但是公司未按照协议完成给付义务。06 扣减或拖欠绩效工资、奖金公司在与劳动者签订的劳动合同或薪酬文件中,有...
公司欠员工工资
不给
怎么办
视频时间 01:19
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