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副处级干部多少岁
处级
退休年龄是
多少
答:
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五
周岁
、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层
干部
。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。...
副处级干部
提正处级干部平均年龄限制
答:
在任职年限上,要有5年以上工龄、2年基层工作经历,任副处级领导职务要担任正科级职务3年以上(含主任科员),正处级领导职务要任副处级领导职务2年以上。副调研员要担任主任科员或正科级职务4年以上,调研员要担任副调研员或副处领导职务4年以上。对于
副处级干部
提正处级干部则没有明确的年龄设置。
县处级干部
退休年龄
答:
公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。但是根据我国现行的领导干部职务任职年龄管理规定,领导职位的公务员:科级53岁必须退线,县处级55岁必须退线。公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休。
县处级干部
退休年龄规定为男年满六十
周岁
,女年满五十五...
56
岁副
厅级有希望吗
答:
基本没戏。一般来说,六十岁退休,五十八岁时就会退出领导岗位退居二线,只保留相关级别待遇。从理论上来讲,在60岁退休前都可以提拔,当然在实践中领导职务一般是不会的(非领导职务即副调研员、调研员在实践中不受限制,各地均有变相的规定),年龄一般过50
岁副处级
领导职务就不再考虑了,正处领导...
所有机关事业单位的正
副处级
和高级职称的女
干部
都一律
周岁
退休吗...
答:
政策规定,为充分发挥女领导
干部
和女性专业技术人员的作用,党政机关、人民团体中的正、
副县处级
及相应职务层次的女干部,事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、
副处级
的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员,年满六十
周岁
退休。上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请,可以在年满...
52
岁副处级
是否还有上升空间
答:
难啊。51
岁
的
副处
应该是老资格副处了,如果在基层,上升的空间很狭窄,县区的正
处级
职位就四个,够资格升职的太多了。如本人政绩十分显著,51岁离退休还有9年,完全有可能。如果是在市级以上,可能性比县区大一些。51岁正是黄金时段,应该珍惜工作机会,不管能不能再提升一级,都应该努力做好工作。
晋升
副处级干部
的条件
答:
2、征信机构对个人不良信息的保存期限,自不良行为或者事件终止之日起为5年;超过5年的,应当予以删除。三、提正
处级干部
年龄限制1、机关事业单位的
副处级
提拔除应具备规定的政治素质条件外,在年龄上没有限制,从理论上来讲,在60岁退休前都可以提拔。2、在任职年限上,要有5年以上工龄、2年基层工作...
正
副处级
女
干部
退休年龄延至60
周岁
,包括哪些人员
答:
目前法定退休年龄:(一)男年满六十
周岁
,女年满五十周岁,女
干部
年满五十五周岁,并且连续工龄满十年的;(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由...
40
岁副处级
正常吗
答:
不晚,而对于基层政府来说,四十
岁
的正处级职务,基本上属于年轻干部中的典型,而且属于厅级干部的后备人选,毕竟,在基层正处级岗位十分有限,一个区县也就四个,这样的正处级在基层绝对是年轻中的典范,事实上,在基层即使是四十岁的
副处级干部
,也都不算是老干部。
公务员
副处级
实职退二线年龄
答:
所谓到点退二线,是指实职领导
干部
达到一定的年龄点后,按照政策规定,不再担任领导职务,而改任非领导职务退居二线。到点退二线是地方的一项政策,只要领导干部到了年龄点,组织上就让其退下。到点的“点”的确定上各地不尽相同,有的以50岁为年龄点,有的以52岁为年龄点,国家并没有统一的规定。
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