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劳动合同代签违法么
别人
代签
的
劳动合同
有效吗
答:
法律分析:如果劳动者没有授权别人
代签
,但是同时代签后没有提出异议,或者默认了的,代签的
劳动合同
依然有效。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的...
同事
代签
的
劳动合同
有效力吗
答:
有授权的代签,且内容合法是有效的。比如劳动者因为自己的原因,比如文盲、受伤无法写字,可以出具一份授权委托书或者委托视频,让别人
代签劳动合同
,只要劳动合同合法,也符合劳动者的意愿,则同事代签的劳动合同也是具有法律效力的。
劳动合同
被
代签
答:
你好:1、可以做笔迹鉴定,用来证明你的签名不具有真实性。2、
劳动合同
法只规定了该合同无效,并没有具体处罚措施。3、根据我国劳动争议调解仲裁法的规定,你必须先提起劳动仲裁以后,经过仲裁,才能起诉。
代签合同
是否有效
答:
代签
合同是分情况不同来判定是否有效。在劳动关系等民事行为中,无论是初次签订
劳动合同
,还是续签劳动合同,当事人的签名都是其在法律上同意的表示,是对合同权利义务接受的表示。签名者应对自己的行为所可能产生的法律后果承担责任。若他人代签合同,应得到当事人书面委托或事后追认,否则,合同不对该当...
被人家
代签
的
劳动合同
算数吗
答:
被人家
代签
的
劳动合同
算数,但需要符合以下情形之一:1、事前授权。代签行为实质为委托代理,代理人根据劳动者的委托授权,以劳动者的名义代为签订劳动合同,劳动合同有效,效力直接归属于劳动者;2、事后追认。根据《民法典》的规定,行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后,仍然实施代理行为,...
离职协议
代签
有效吗
答:
(9)备案:对解除
劳动合同
的文本原稿、原电子档案以及劳动者违反劳动纪律的证据存档备案,至少保存两年。 通过上述分析知道,依据《民法典》的规定,民事主体可以通过代理人实施民事法律行为,但需要当事人亲自实施的除外。而解除合同需要当事人亲自实施,所以,
代签
解除劳动合同协议无效。
劳动合同代签
本人不知情怎么赔偿
答:
如果劳动者毫不知情他人
代签
的情况下
劳动合同
无效。换句话说,用人单位不嗯能够证明劳动者知晓该合同的签署或者是用人单位私自替劳动者在劳动合同上签字的,双方并未建立书面劳动合同。如果双方发生纠纷,用人单位需要承担支付双倍工资的法律责任二、补签劳动合同是否
违法
公司补签劳动合同将日期往前面推,...
挂证公司
代签
的
劳动合同
算数么
答:
不算数 公司
代签
是
违法
的,并且公司转嫁
劳动
关系也是违法的,你可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要求公司支付赔偿金,至于赔偿这个要看你怎么主张和最后委员会的判决;这个赔偿公司和劳务派遣单位都有责任,可以主张双方共同赔偿。
代签
工资单
违法吗
答:
用人单位支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。工资条应该是企业发给员工本月工资的明细,能让员工清楚了解自己的收入构成。一旦发生纠纷,工资条可以作为员工在这个公司的收入证明及其他明细证明,还能够监督企业及时发放工资。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同
法》第八十五条 用人单位有下列情形...
他人
代签
的
劳动合同
是否有效
答:
1、用人单位
代 签劳动合同
后为劳动者支付了工资并缴纳了 社会保险费 ,是否还要向劳动者支付二倍工资差额的问题。 2、根据《中华人民共和国劳动》第十七条的规定,
劳动 合同
的内容 应包括 劳动合同的期限 、工作内容和地点地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害...
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