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劳动合同需要什么材料
入职后未签
劳动合同
未交保险申请仲裁
需要
准备
哪些材料
答:
在申请劳动仲裁时
需要
准备
的材料
主要是劳动仲裁申请书,本人的身份证,公司的工商登记信息资料以及相关的证据材料。建立劳动关系后不签
劳动合同
且不交社保是两种违法行为,对不交社保的做法,可以到社保局投诉。 一、入职后未签劳动合同未交保险申请仲裁需要准备
哪些材料
?
新交社保
需要什么材料
答:
本地户口员工:1、首次参保所
需材料
:身份证复印件、就业失业登记证原件、
劳动合同
书、《常州市职工录用备案登记表》、《常州市职工录用备案花名册》、《常州市参加社会保险人员增减变动申报表》。2、续保所需材料:身份证复印件、就业失业登记证原件、个人社保编号、劳动合同书、《常州市职工录用备案登记表...
发生
劳动合同
纠纷时仲裁和法院诉讼的流程是
什么
?
答:
②对应当回避
的
仲裁委员会的成员、被指定的仲裁员、仲裁庭的书记员、鉴定人、勘验人和翻译人员等,作出回避决定。③调查取证。仲裁庭人员应认真阅当事人的申诉和答辩
材料
,调查、收集证据,查明争议事实。对于
需要
勘验或鉴定的问题,应提交法定部门进行,没有法定部门的,由仲裁员会委托有关部门进行。各地...
劳动
仲裁补缴社保
需要什么材料
?
答:
如果用人单位未能履行承诺,员工可以通过法律途径维护自己的合法权益。此外,用人单位也应该建立健全缴纳社保的制度和相应的内部流程,确保按规定及时足额缴纳社保。劳动仲裁补缴社保
需要
提供相关的
劳动合同
、薪资单、社保卡等证明
材料
。为了避免该情况发生,建议员工在签订劳动合同时,加入相应社保条款,并要求用人...
公司要给员工购买社保,
需要
准备
哪些材料
?
答:
公章)公司给员工办理社保
需要
准备的资料:1、领取社会保险登记表,填写表内各栏加盖公章。2、提供本单位有效工商营业执照、地税登记证附本复印件,企业代码证、法人及参保人员身份原件及复印件。3、将本单位参保人员按(在职职工增减异动明细表)各栏要求填写准确。提供与单位签订
的
《
劳动合同
》...
工伤发生后,过了几年后,再离职,
需要什么
资料才可以申请赔偿,一次性就 ...
答:
一、工伤后离职
需要什么材料
1、离职后,用人单位应给劳动者出具解除
劳动合同
证明,并为劳动者办理档案和社会保险关系的转移手续。2、如果需要支付劳动者补偿金的,在办理离职手续时,用人单位应一并支付。3、因工作考取的证件,离职后属于劳动者本人。没有原件,可以要求提供复印件,并在复印件上加盖用人...
劳动合同
书范本5篇
答:
在试用期间,根据工作
需要
和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。 第二条乙方在受雇于甲方期间应始终保证按照甲方的要求完成交付的工作任务,履行职责。在
合同
期内不得以任何形式从事其他公司的工作或私接业务。 第三条在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守
劳动
纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据...
辞职
需要
准备
什么材料
?
答:
你个人的情况应该是这样的: 档案现在托管在人才市场,另你于今年6月份自己提出离职申请,后与单位方解除
劳动合同的
!!在你正式办理完交接后,人事部门人员给了你一些
材料
!但都是复印件,后来你将该些材料交至人才市场时,其称要求部分材料要原件,但你打电话给原单位,其称要存档,是不是这样理解? 如果是我理解的这样的...
去保险公司上班都
需要
带
什么材料
?
答:
入职资料包括:身份证复印件、学历(学位)复印件、户口复印件(有些公司不
需要
)、离职证明(应届生除外)、体检报告(自费体检,项目规定)等。最后就是签订劳动合同,目前保险公司
的劳动合同
分为固定期限劳动个合同和无固定期限劳动合同。固定期限劳动合同内资公司使用较多,一般三年一签;无固定期限劳动...
...
需要
准备
什么材料
?员工又需要准备什么材料?
答:
二、到社保柜台填写《南京市社会保险在职职工花名册》办理参保手续。注:有补缴保险
的
,社会中心
需
留存一份
劳动合同
书。单位减少人员中止保险流程 一、用人单位带最后一期劳动合同书、终止、解除劳动合同决定书(本人辞职的,还应提供其书面辞职申请)、单位公章到失业保险柜台办理终解备案。二、到社保柜台填写...
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