00问答网
所有问题
当前搜索:
员工辞职店长不批怎么办
我在打暑假工,但是想
离职
了不知道
怎么
说?
答:
可以去直接说,但是不要提我要回去上学了,
离职
而已,这是一个必须经历的过程,不要害怕,小领导
不批准
就想要你自动离职扣你钱,这很常见的操作,但是一次不行,隔天再去说一次,锻炼锻炼自己这个心态
店长
压着我的工资不给我走,本来提前说这个月不做,下个月月底就可以给...
答:
2、依据《劳动合同法》37条,你提前30天提出的书面离职,不需要用人单位
批准
就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资
办理离职
手续。3、没有提前30天
提出离职
,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,你直接提交
辞职
信就走人,这个时候就是你违法了,给用人单位造成的直接...
我在石狮永和豆浆上班,我想
辞职
。
店长不批
,我是要找村委会还是劳动局...
答:
打0595-88721827,劳动局咨询
餐厅
店长
工作
辞职
报告范文3篇
答:
店长辞职
报告3 各位老板:在这里工作一个月,一个月来,业绩中途上升,现直线下滑,全因本人“运营管理”不当所造成,本人引咎辞职,请董事会
批准
!本人现在将工作进行总结,并做好交接。工作总结 :1、前十天,配合前任店长现任技术主管进行系统更换,很不顺利的安装完成公安文化要求的实名卡...
跟
店长
玩的好,年底想
辞职
,可是当初她一直给我留着位置,现在想走怕不...
答:
3、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位
批准
就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资
办理离职
手续。二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的
辞职
信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动...
在东莞常平趣香园饼屋工作半年多,
辞职
书递交了一个月换来经理一句
不批
...
答:
5月份刚进去时签了一份合同的,那份合同写的与实际是完全不符的,合同上写工资底薪、加班补贴、食宿补贴等等看似很好的,实际是不包吃,住是用多少扣自己的,工资也与合同上写的完全不符,每月一千来元,根本不知道是
怎么
算的。还要你签一张与工资完全不符的工资条,12月3日我递交了
辞职
书,
店长
已经批阅交由经理了...
...
店长
就上报公司说自动
离职
了还不给工资
怎么办
答:
旷工形式自动
离职
的,用人单位应当按出勤计算工资,但劳动者也应赔偿损失。旷工,指无正当理由,不请假或者请假未经
批准
而缺勤。旷工后自动离职,实际就是不告而别,是严重违纪行为,属于劳动者违法解除劳动合同。根据《劳动合同法》第九十条规定,劳动者因此造成用人单位损失,用人单位有证据证明的,应当承担...
急!急!急!怎样搞好和这样的
店长
和这样的同事的关系?
答:
人想成功,就要努力的打拼,像他们那样混日子没意思也没创意,以积极的心态面对工作,工作不但是薪水,更是事业,事业就是自己当
店长
,自己开店,你现在要学本事,
怎么
运营这个店,怎么管理手下
员工
。有时吵架并不能解决问题。要想成功,就要先付出。几千年前,孟子曾经说过:天将降大任于斯人也,必先苦...
...干了几天后又不想干了,
店长不
同意
辞职怎么办
?
答:
没签合同,怕什么,可以直接走人,不过你那几天工资可能别想要了,如果要钱就熬到一个月吧
老板不发一年的提成,说没做到年底提成都不发,没有签劳动合同,在一家服...
答:
1根据劳动合同法第82条用人单位不与劳动者签订书面劳动合同可以主张二倍工资的赔偿金。2提成的部分也需要出示用人单位承诺过你的书面证据或录音去申请仲裁。
棣栭〉
<涓婁竴椤
32
33
34
35
37
38
39
40
41
涓嬩竴椤
36
其他人还搜