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国有企业改革制度
国有企业改革
的方向是
答:
党的十五大报告指出:“建立现代
企业制度
是
国有企业改革
的方向。”因此,国有企业的公司制改造,要按照“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的要求,通过对国有大中型企业实行规范的公司制改造,使企业成为适应市场经济发展的法人实体和竞争主体。明确国家和企业的责权利关系。国家按投入企业的资本额...
如何深化
国有
资产管理体制
改革
?
答:
政府国有资产管理机构的性质、机构设置和职能配套;政府国有资产管理机构与国家经济管理一般机构的关系;中央与地方政府国有资产管理机构的权责划分及管理机构内部各部门之何的权责划分及相互关系;国有资产所有者权能的实现方式,即国家实施国有资本运作,对
国有企业
实行监督的
制度
等。
如何全面深化和推进
国有企业改革
答:
建立社会保障体系实行社会统筹和个人帐户相结合的养老、医疗保险制度,完善社会保险和社会救济制度,提供最基本的社会保障;建立有效的国有资产管理、监督和营运机制,保证国有资产保值增值,防止国有资产流失;建立城镇住房公积金,加快住房
制度改革
,为深化
国有企业改革
和调整经济结构创造良好的外部环境。
1992年
国企改革
开始进入快车道,的主要原因是什么?当时国有大中型企业...
答:
当时的
国企改革
方向是公司制和股份制,建立现代
企业制度
。那是开始进入快车道,直接动力是南巡讲话。之后就是十四大社会主义市场经济的提出。1992年后是以建立现代企业制度为目标的改革。中共十四届三中全会确立了建立按照“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”现代企业制度的
国有企业改革
方向,使企业真正...
简述进一步深化
国有企业改革
的具体措施.
答:
继续推进国有资产经营公司试点,构建国有资本布局结构调整和中央企业重组的新平台。探索科研院所与大企业集团结合的有效方式和途径,完成政策性关闭破产项目的组织实施。第二,深化
国有企业改革
,建立现代
企业制度
。激发国有企业内在发展活力是提高国有经济发展质量和效益的必然要求。要继续加大公司制改革力度,...
国企改制是那一年
答:
标志是《中共中央关于在城市进行经济体制改革的决定》,中央那时应该是邓小平提出了。大量国企职工下岗是在90年代中期。从1978年底开始的
国有企业改革
,可以分为两大阶段,第一阶段是从1978年到1992年,主要是放权让利,探索两权分离。第二阶段是1993年起到现在,明确以建立现代
企业制度
为方向,不断深化...
国企单位改制与
改革
的区别是什么?
答:
国企改制,就是要建立现代
企业制度
。
国有企业改革
按照建立社会主义市场经济体制的要求,从以往的放权让利、政策调整进入到转换机制、制度创新的阶段。大批国有企业建立现代企业制度试点,推行公司制、股份制改革,为建立现代企业制度进行了有益探索。一句话说,国企改制是建立现代企业制度,
国企改革
则是在现代...
我国为什么要深化
国有企业改革
答:
3.完善现代
企业制度
:现代企业制度是
国有企业改革
的方向。通过深化改革,可以使国有企业成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的市场主体,更好地适应市场经济要求。4.促进创新驱动发展:创新是经济发展的重要动力。深化国有企业改革,可以推动国有企业提高创新能力,加强研发投入,培育高端人才,为经济...
国有企业改革
的方向是
答:
党的十五大报告指出:“建立现代
企业制度
是
国有企业改革
的方向。”因此,国有企业的公司制改造,要按照“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”的要求,通过对国有大中型企业实行规范的公司制改造,使企业成为适应市场经济发展的法人实体和竞争主体。明确国家和企业的责权利关系。国家按投入企业的资本额...
国有企业改革
时间
答:
标志是中共中央关于在城市进行经济体制改革的决定,中央那时应该是邓小平提出了。大量国企职工下岗是在90年代中期。从1978年底开始的
国有企业改革
,可以分为两大阶段,第一阶段是从1978年到1992年,主要是放权让利,探索两权分离。第二阶段是1993年起到现在,明确以建立现代
企业制度
为方向,不断深化改革、...
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