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工会主席待遇规定文件
中华人民共和国工会法关于
工会主席
的
规定
答:
法律分析:
工会主席
是指各级工会组织负责组织主持大会工作的最高领导人员。一. 负责公司工会管理工作,主持工会办公室日常事务。二. 负责编定工会工作规划、重要
文件
、报告、文章和起草、定稿工作。三. 指导开展与工会相关的调查、问卷和课题研究,及时掌握工会会员思想动态,及时向党组织和行政领导汇报或提出...
企业不执行
工会主席待遇
,应找哪个部门反映
答:
社会保险和其他福利
待遇
等,享受本单位职工同等待遇。 法条解析: ●调动
工会主席
或副主席的工作应当通过什么组织程序 调动工会主席或副主席的工作应当按照《工会法》和《中国工会章程》的
规定
,履行相应的组织程序。 根据《工会法》和《中国工会章程》的规定,各级工会委员会主席、副主席及其委员经民主选举产生后,报上一...
四川省《中华人民共和国
工会
法》实施办法
答:
工会主席
、副主席在任期内一般不得调动其工作,确需变动的,必须征得本级工会委员会和上一级工会同意,上一级工会在接到征求意见书后十五日内作出书面答复,逾期不答复的视为同意。工会主席、副主席缺额时,应及时补选,空缺时间一般不得超过六个月。工会主席、副主席在任期内享有国家
规定
的政治
待遇
和经济...
工会法对
工会主席
,副主席任职及罢免作了哪些
规定
视频时间 00:24
贵阳市非公有制经济组织
工会规定
答:
非公有制经济组织确需变动非专职
工会主席
、副主席劳动岗位的,应当征得本级工会委员会和上一级工会的同意。第八条 非公有制经济组织应当按照不低于本单位中层管理人员的
标准
,支付专职工会主席、副
主席的工资
;非专职工会主席、副主席、委员或者组织员应当给予适当补贴。第九条 非公有制经济组织工会的经费来源:...
江西省实施《中华人民共和国
工会
法》办法(2020修正)
答:
副
主席的工资
、福利等待遇按照国家和本省的有关
规定
执行。任职期满不再担任企业
工会主席
、副主席职务的,所在单位应当为其作出妥善安排。第十二条 各级工会设立女职工委员会,女职工不足二十五人的基层工会设女职工委员。女职工委员会主任,由同级工会中的女性主席、副主席兼任,也可以从女职工中选任。
工会主席
必须是中共党员吗?
答:
工会法并没有
规定工会主席
必须是中共党员。但是中华全国总工会及其下属组织都是中国共产党的外围群众组织,为了方便党的领导,在设置工会主席候选人的时候,应该安排中共党员作为候选人。工会主席需要经本单位全体员工选举产生,如果该单位的员工就是不选党员候选人,而选上非党员当工会主席,也应该是有效的。
江西省实施《中华人民共和国
工会
法》办法(2002修正)
答:
副
主席的工资
、福利等待遇按照国家和本省的有关
规定
执行。任职期满不再担任企业
工会主席
、副主席职务的,所在单位应当为其作出妥善安排。第十二条 各级工会设立女职工委员会,女职工不足25人的基层工会设女职工委员。女职工委员会主任,由同级工会中的女性主席、副主席兼任,也可以从女职工中选任。
怎样撰写基层
工会
集体合同规范文本?
答:
第三条本合同由
工会主席
代表职工与企业签订。签订本合同必须经由工会和企业双方进行平等协商并达成一致。 第四条平等协商和签订本合同,应当遵循依法办事、平等合作、协商一致、权利与义务统一和兼顾国家、企业、职工三方利益的原则。 第五条企业遵守国家法律、法规,认真履行本合同和劳动合同
规定
的各项义务,尊重并支持工会...
HR可以做
工会主席
吗?
答:
第六条企业行政负责人(含行政副职)、合伙人及其近亲属,人力资源部门负责人,外籍职工不得作为本企业
工会主席
候选人。因此,HR做工会主席是不妥的。你可以向企业的上级工会反映,要求纠正这种做法。工会主席的角色是代表职工监督企业在落实法律
规定
劳动的最低
标准
和
待遇
的基础上,争取较高的标准和待遇。而...
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