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工伤保险没有取消可以去新单位上班
工伤
修养时间
能去
别地方
上班
吗?工伤还没鉴定
答:
工伤修养期间
可以上班
,伤残不严重,边上班边鉴定均可。但是所谓去别的地方上班,如果是其他单位,是个人行为,虽然
没有
禁止,但在
新单位上班
,是
不能
享受
工伤保险
的。因为工伤保险是由用人单位缴纳的,但不能重复办理。工伤保险,又称
职业伤害保险
。工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤...
我现在的
工作单位
说在为我买
工伤保险
时,我已经买了,而且还在继续在交费...
答:
拿身份证去社保中心查 如果是原
单位
在缴纳
保险
,你要到原单位由他们给你做减员,把你的保险关系转出之后你现在单位才能给你缴纳
劳动者在原单位未
解除
合同
去新单位上班
影响什么
答:
1、劳动者
没有解除
原劳动合同,就
到新单位上班
的,那么按照《劳动合同法》相关规定,是不能建立劳动合同的,而且无法购买社保。2、新单位,应该要求劳动者回原单位办理离职手续,然后,交回了离职证明、社保手册、失业证等,新单位才能与劳动者建立劳动合同。劳动者在用人单位工作的时候,一般都需要签订一...
工伤
10级
解除
劳动拿到赔偿金多长时间
可以去上班
签订合同
答:
如果用人
单位没有
给劳动者缴纳
工伤保险
,以上所有待遇,均由用人单位承担。如果用人单位给劳动者缴纳了工伤保险,用人单位主要承担:一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费。《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付...
未与原
单位解除
合同
新单位能
缴
工伤保险
吗?
答:
不解除
合同,劳动手册就拿不到,没有劳动手册,新公司无法给你办理入职手续,也无法给你去社保中心办理社保手续,你的
工伤保险
就没办法缴纳了,所以流程一定是旧公司给你办理退职手续,劳动手册给你,然后你交给
新公司去
办理社保手续。
因
工伤解除
劳动合同后,多久
可以
回原
单位上班
答:
双方
解除
劳动合同后,双方间已不存在劳动关系。如果劳动者仍想进原
单位工作
的,需要征得原单位的同意才可以建立新的劳动关系。如果单位不同意录用的,则劳动者就
不能
进原
单位上班
。法律分析建立劳动关系,双方应当签订劳动合同。劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立...
原单位缴纳了
公司
,后去了
新单位
,在新单位发生了公司,如果用原单位申请工...
答:
肯定有影响。原单位也
不
会承认的。你只能找新单位了。并且由于
新单位没有
为你参加
工伤保险
,他只能承担相应的责任的。
原单位社保未办停,
新单位
要续交怎么办?
答:
辞职以后当月原单位就应该到社保终止你的社保关系。由于在系统里一个人只能有一份参保记录,所以
到新单位
后,如果原单位
没有
终止你的参保,新单位就
不能
为你缴纳社保,所以尽快到原单位处理社保关系。原单位应该在你离职的当月就做减员,新单位应该在你
上班
的当月做增员,比如你从原单位7月份离职,如果...
辞职后原
单位
交的五险一金怎么处理
答:
不管哪种方法,找到
新的工作单位
按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是
不能
退。三、医疗保险,也有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。四、
工伤保险
、失业保险、生育保险都
没有
个人账户,辞职后保险自动
解除
,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,...
工伤
已
解除
劳动合同,用人
单位
未赔偿,工人
可以去
外地
上班
吗?
答:
现在工人
可以去
外地
上班
的。因为现在企业与员工已经
解除
劳动合同,也就是没有了任何劳动关系。虽然用人
单位没有
赔偿员工,但是
不
影响员工去和他人建立新的劳动关系。但是建立新的劳动关系,却不影响之前单位的经济赔偿。
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