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工资扣住房公积金怎么算
公积金扣工资
的百分之多少
答:
法律分析:公积金是按
工资
的12%进行缴纳的,个人与单位各承担12%。
住房公积金
基本缴存比例为:单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%。住房公积金基本缴存比例为:单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%缴存单位可以根据自身生产经营情况...
住房公积金
每月
扣工资
的多少
答:
法律分析:
住房公积金
是从员工
工资
里扣一部分,单位为员工缴存一部分。可以申请不缴纳住房公积金。国务院《住房公积金管理条例》规定,公积金缴纳基数是本人上年月平均工资,每月缴纳比例为5%-12%。企业根据实际情况规定缴纳比例。但最低不得低于5%,最高也不得高于12%。法律依据:《住房公积金管理条例》 第...
住房公积金
基数
怎么算
答:
公积金基数
计算
公式职工
住房公积金
月缴存基数等于职工上年
工资
总额除以12。工资总额包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资,新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额。单位及个人的缴存比例可在5%到12%自行选择,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。2...
公积金工资
基数
怎么算
答:
住房公积金
的缴纳基数不是职工和单位决定的,公积金基数一般又可称为公积金缴存基数。具体是指职工本人上一年度月平均
工资
。职工的正常工资收入都
计算
在缴存基数中,只有一些比如劳务等临时性收入不在内。一般的工资总额包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资,新参加工作...
住房公积金
是
如何计算的
?
答:
公积金怎么计算
出来的1、单位月缴存额=缴存基数*缴存比例;2、个人月缴存额=缴存基数*缴存比例;3、合计月缴存额=单位月缴存额+个人月缴存额;其中缴存基数=上年总收入/12。
住房公积金
是指由单位与个人共同缴存的住房储蓄金,住房公积金的是按月缴纳的;由于个人无法缴纳公积金因此只能由单位代替缴纳。公积...
住房公积金
是
怎么算
答:
法律主观:
住房公积金
按照月平均
工资
的5%-12%
计算
。设区城市(主要指地级市)职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。法律...
住房公积金怎么
扣款是按
工资
的5%还是基本工资的5%
答:
法律主观:
住房公积金扣工资
比例是5%-12%。住房公积金以职工本人上一年度月平均工资乘以公积金缴存比例
计算
,设区城市(主要指地级市)单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定。法律客观:《住房公积金管理条例》第十六条 职工...
通过
公积金怎么
推算出
工资
答:
假设用人单位就是按照本人的每月应发
工资
来缴纳公积金和社保费。如果公积金的缴费比例按照5%
计算
。如果每个月个人扣缴200元的
住房公积金
,用人单位也需要缴纳相同钱数的单位部分。缴费基数等于200除以5%等于4000元。社会保险缴费比例一般是养老8%,医疗2%,失业保险0.5%,这样还会
扣除
420元等社会保险个人承担...
公积金如何
换算
工资
答:
综上所述:公积金的
计算
方式是一个比较复杂的问题,需要考虑多方面的因素,例如
工资
基数、公积金缴存比例、缴存上限等。【法律依据】:《
住房公积金
管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一...
住房公积金
是
怎么算
的?
答:
比如说你一个月3000元,那就是:3000*12*2=720元,你的帐户里每月入帐720元,你个人
工资
里
扣除
360元 希望可以帮到你 问题八:
住房公积金
贷款额度
怎么算
? 办理公积金贷款,申请人必须连续缴存满12个月的公积金,且申请公积金贷款时,公积金缴存状态正常(欠缴1个月以上的不受理贷款)。商品房最高贷款额度...
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