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广东省陪产假有多少天
男士
陪产假多少天
答:
男方
陪产假有
10-20天,根据每个省份的规定不同,有的是10天,有的是15天,有的甚至有30天。男方陪产假有10-20天,根据每个省份的规定不同,有的是10天,有的是15天,有的甚至有30天。北京市、
广东省
、湖北省规定的是配偶享受陪产假15天,而四川省规定的配偶享受陪产假20天。因此男职工可以根据...
广东省陪产假多少天
答:
女职工怀孕未满4个月终止妊娠的,根据医疗机构的意见,享受15天至30
天产假
;怀孕4个月以上7个月以下终止妊娠的,享受42天产假;怀孕满7个月终止妊娠的,享受75天产假。 二、
广东省 陪产假
规定 1、广东省男职工计划生育内生育子女可以享受15日 陪产假 。 2、计划内生育二孩,广东男职工也享受15日陪...
广东陪产假
15天含法定假日吗
答:
有的地方有
陪产假
,有的地方没有陪产假。即使没有陪产假的地方如果状况特殊,比如生活困难,妻子实在无人照顾,或医院方面有相关的要求,可向单位申请困难补助或照顾。男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同,奖金福利不变。
深圳
陪产假多少天
2022新规定 男
答:
一、2022新规定男方深圳
陪产假多少天
1、2022新规定男方深圳陪产假15天。女方享受80天的奖励假。陪产假期间,单位不得扣减员工工资,休假期间福利待遇不变。此外,单位不得以休假为由,随意解雇员工。2、法律依据:《
广东省
人口与计划生育条例》第三十一条符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受三十日...
深圳男职工
陪产假多少天
答:
法律分析:深圳男职工的
陪产假是
15天。据广东相关地方法规规定, 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。陪产假期间,工资、奖金和其他福利待遇照发。男方休陪产假是有很多好处的,有利于产妇和婴儿的健康。法律依据:《
广东省
人口与计划生育条例》第三十条 ...
深圳
陪产假有几天
答:
每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15
天产假
;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。《
广东省
人口与计划生育条例》第三十条符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的
陪产假
。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
广东产假
法定天数
答:
广东产假
法定天数 根据有关法规广州男方享受十五日的
陪产假
。陪产假天数 广州男方享受十五日的陪产假。陪产假待遇 温馨提示:劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出的法规,具体要看各省、自治区、直辖市的实际法规,基本都见于各地的计划生育方案中,法律地位也不高。产假天数 (1)女职工生育享受产假:顺...
广东陪产假多少天
2022
答:
北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、
广东
、海南、重庆、贵州、青海等省份的
陪产假
都为15天。陪产假,又名
陪护假
,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的一个权利。我国相关法律法规并没有对陪产假做出明确的规定,具体要看...
深圳
陪产假
15天包含法定节假日吗
答:
但是男性
陪产假
并不是各个地方都有的。虽然个别省市的人口与计划生育条例中有近似于陪产假的规定,但是,究竟如何实施,还要看当地的政策。准爸爸如果状况特殊,可向单位申请困难补助或照顾。建议咨询所在省、当地的劳动部门。法律依据:《
广东省
人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的...
广东省
男职工
陪产假
规定
答:
实行晚婚、晚育的夫妻双方,享受下面的优待:国家工作人员和企业事业单位职工实行晚婚的,其婚假为30天;实行晚育的,其产假为105天,并给男方护理假15天;育龄夫妻系城镇居民,领取了《独生子女父母光荣证》的,享受优待与奖励:在产假期满前领证的,女方产假增加50天,并给男方增加护理假5天。
陪产假有
什么好处?1...
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