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广义文化的四个层次
广义的
组织
文化
包括物质层面和精神层面两个层面的内容.对吗_百度知 ...
答:
广义的文化
,是指人类所创造的物质财富与精神财富的总和.因而广义的企业文化,也就是指企业所创造的物质财富与精神财富的总和.这个“总和”,就把企业形象、企业行为、企业观念和企业精神全都包括在内了.
组织
文化的
结构不包括
答:
还有一种认为组织文化有三
个层次
结构,即潜层次、表层和显现层三层。无论是哪种层次结构,都包括物质层、制度层和精神层,它们之间存在相互联系和作用,共同构成一个完整的体系。其中,精神层是最根本的,它决定着组织
文化的
其他两个方面,同时制度层和物质层也反映着精神层。组织
文化广义
:是指企业在...
文化的
三
个层次
答:
物质文化、制度文化、精神文化。物质文化指凝聚着一个民族精神
文化的
生产活动与物化产品的总和,制度文化是指一个民族在生产与生活过程中形成的各种规章制度,精神文化是指一个民族共有的意识活动。
广义的
文化是指人类在社会实践过程中所获得的物质、精神的生产能力和创造的物质、精神财富的总和。狭义的文化...
什么叫
文化
?
视频时间 1992:20
2、体育运动与
文化的
三
个层次
有什么联系?
答:
“体育文化”的定义是:“体育文化是
广义文化的
一个组成部分,它综合各种利用身体练习和提高人的生物学和精神潜力的范畴、规律、制度和物质设施。”我们按照“文化”的一般定义把“体育文化”可概括为三
个层次
:表层是运动形式(包括身体运动形式及所使用的场地、器材等物质形态);中层是体育体制(包括体育...
文化的广义
和狭义具体是什么?
答:
广义的
文化,是指人类社会历史实践过程中所创造的物质财富和精神财富的总和,也就是说,人类改造自然和社会过程中所创造的一切,都属于
文化的
范畴。狭义的文化,是指社会的意识形态,即精神财富,如文学、艺术、教育、科学等等,同时也包括社会制度和组织机构。
广义文化
和狭义文化的区别是:狭义的文化排除...
文化
分类有哪些?
答:
Hammerly(1982)把文化分为信息文化、行为文化和成就文化。信息文化指一般受教育本族语者所掌握的关于社会、地理、历史、等知识;行为文化指人的生活方式、实际行为、态度、价值等,它是成功交际最重要的因素;成就文化是指艺术和文学成就,它是传统的文化概念。
文化的
内部结构包括下列几
个层次
:物态文化、...
管理学中企业
文化
分为哪三
个层次
答:
管理学中企业
文化的
结构大致可分为精神层、制度层和物质层(或叫器物层)3
个层次
。 1、精神层 精神层是企业文化的核心和主体。 企业文化的精神层包括以下6个方面 (1)企业精神它是现代意识与企业个性相结合形成的一个意识,是企业全体(或多数)员工共同信守或拥有的基本信念、意志品质和思想境界。是对企业现有的观念...
武汉大学国学院郭齐勇教授讲传统
文化
分为哪
四个
层面?
答:
政治法律制度、家族、民族、国家、经济、政治、宗教社团、教育、科技、艺术组织等。3、行为文化层,以民风民俗形态出现,见之于日常起居动作之中,具有鲜明的民族、地域特色。
4
、心态文化层,由人类社会实践和意识活动中经过长期蕴育而形成的价值观念、审美情趣、思维方式等构成,是
文化的
核心部分。
如何理解中国传统
文化
中的价值取向和传统教育
答:
广义
上的文化,包括物质文化、制度文化和思想文化三
个层次
。其中,物质文化是文化体系的外层结构,制度文化是中层结构,思想文化是整个文化体系中的核心结构。狭义的文化专指思想文化。 中国传统文化是指中国
文化的
内容和样式,主要是指儒、道、释三家文化,其中儒家文化是主流。中国传统文化是整个民族的社会实践经验的凝华...
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