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每个月有最低工资吗
老板说
每个月
只发放
基本工资
,提成三个月发一次违法吗?
答:
看劳动合同如何约定的,
工资
低于劳动合同约定的就违法了,属于不足额支付员工工资。
五险一金
最低
标准是多少?为什么有的公司不给员工缴纳五险一金?_百度知 ...
答:
如果按照当地
最低工资
标准全国各地的取一个平均数2000块钱,那差不多最低一
个月
,从这个人的工资里面要扣掉320块钱是加五险一金的钱,这是最低最低的标准。理论上不可能比这个扣的钱还少了,除非说五险一金里面有一部分没有缴纳。很多企业不交五险一金,因为交五险一金意味着这个企业的负担会更大...
低保户的条件及补助标准
答:
因为地区发展不平衡,所以
每个
省市的低保标准也有很大差异。 享受该待遇的家庭主要是以下四类: 1、无经济来源、无劳动能力、无法定赡养人或抚养人的居(村)民; 2、领取失业救济金期间或失业救济期满仍未能重新就业,家庭人均月收入低于市低保标准的居(村)民; 3、在职人员在领取工资或
最低工资
及退休人员领取养老金后...
深圳宝安社保的
最低工资
是1320元 那应该怎么算
每个月
交的社保费呢?
答:
2000的工资算交社保,15年后退休
每个月最低工资
多少啊 1、谁也没有办法具体回答你这个问题的 养老金计算涉及到当事人退休年龄、参保时长、个人账户余额、历年缴费基数、当地历年社平工资等诸多因素,不能一概而论 《社会保险法》 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老...
我在一所汽车维修厂工作,但
每个月
都不发
最低工资
,我应该怎么办?_百度...
答:
首先看你有没有和4S店确定劳动关系,也就是是否签订劳动合同,如已签订那就看你是否过了试用期,如果已过试用期了工资仍然低于当地的
最低工资
标准,那你可以拿单位给你的工资单到劳动保障局去投诉·新劳动合同法;第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者...
我是计件
工资
制,但
每个月
老板不足额发给我,请问我该怎么办?
答:
但是除非正规一点的公司一般都很少放发保底工资,从劳动法律上来讲,由于工厂原因导至工人工资达不到当地
最低工资
标准时,工厂是应当给工人发放最底保障工资的,最低保障工资要看你是在哪个地方了,
每个
地方的标准都不一样。 请问重庆计件工资制病假工资的计算? 病假工资为平均工资的70%。 什么是差别计件工资制 (1)...
劳动合同上规定的
基本工资
一栏是“不低于当地
最低工资
标准”,员工有...
答:
第一条 ,五险一金的标准不是公司定的 而是国家定的 公司每年要去保险稽核部门提交材料,确定五险一金的标准 所以不存在公司单方面降低标准一说,因为公司说了不算。第二条,公司裁员出具相关解除劳动关系文件 上面可以提出相关的补偿金额,补偿的标准是的工作年限*
每个月
的
基本工资
比如说 你做了两年 ...
工资
按月的话是不是不到月也要给请一
个月
的I资?
答:
超过一个工资支付周期的,劳动合同双方可以重新约定其岗位工资标准,用人单位按照双方新约定的标准支付工资,但不得低于当地规定的
最低工资
标准。从上面规定,我们可以得到三个结论:首先,停工停产不超过一个工资支付周期(每个周期最多不超过一
个月
)的,用人单位按照劳动合同约定的标准,向劳动者照常发放...
最低工资
790元一
个月
每个星期歇一天工资应该多少
答:
每周工作40H外全部应该算加班费,平时1.5,周末2 790/21.5
每个月
15号发
工资
是怎么算
答:
在政治经济学中,工资本质上是劳动力的价值或价格。工资是生产成本的重要部分。法定最少数额的工资叫
最低工资
,
工资也有
税前工资、税后工资、奖励工资等各种划分。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高或蔽。国家...
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