00问答网
所有问题
当前搜索:
离职赔偿凭证
我司业务员已
离职
,但报销
凭证
都是压了几个月了,我刚来就接手,不知道...
答:
你说的这些基本上都是不能报的或者是不太规范的 最好的办法就是找领导签字 让领导说了算去 海子 怎么可能只有一本帐呢 现在那个公司没两个帐
我在单位签了三年的合同,现在
离职
,单位批准了,但是我现在手机没有
凭证
...
答:
如果没有给你解除劳动合同的证明,用人单位就违反了《劳动合同法》第五十条规定,你可以要求按第八十九条规定执行。没这个证明,你可能在转移社保时会遇到麻烦。有了这个证明,什么问题都解决了,快去向原用人单位要求出具这个证明,这个证明的内容应符合《劳动合同法实施条例》第二十四条的规定。
从单位
离职
后,保险转到社会上自己交,但是离职后单位档案没有给我,以后...
答:
这个不需要什么证明的,现在的社保部门都有留档的。
离职
协议签字了反悔有效吗
答:
但是与对方当事人协商一致解除合同除外。
离职
协议一般来说,就劳资双方就工作交接,经济
赔偿
等双方谈妥,即协议离职!离职协议是劳动者与用人单位之间关于离职问题所达成的一致的意思表示,其性质为合同。离职证明是用人单位向第三方出具的,关于劳动者离职的说明,其性质为
凭证
。劳动合同法有规定,员工离职,...
鉴定上了
辞职
是不是要公司出证明
答:
3、核对好
离职
当月的考勤以及结清工资。 4、领取人事部门的离职档案,包括离职证明、社保缴纳
凭证
、公积金金龙卡和就业失业登记证(有就领取,没有就不领)。 5、找到下家单位后,同地区可以继续缴纳社保,公积金暂时是封存在你上一家(离职的这家单位的),需要开企业公积金接收函给上一家单位办理公积金转移。有人事档案的...
工伤
辞职
后单位一次性就业补助金的
赔付
有时间限制吗?
答:
职工构成工伤五至十级伤残等级的,在
辞职
时可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。工伤
赔偿
的诉讼时效为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。即自辞职之日起开始计算。若过诉讼时效则不受法律保护。《劳动争议调解仲裁法》...
劳动者
辞职
时需要注意什么
答:
如果单位不签收,建议用特快专递的方式向单位寄一份,留存寄出的签收
凭证
,寄出凭证单上要写清寄出的是
离职
申请书。3、在通知期内应正常上班。4、积极办理交接手续,注意留存证据。5、向单位索要离职证明书,不给的,单位要承担相应
赔偿
责任。【法律依据】《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知...
提前交了
离职
申请,因公司倒闭我还有
赔偿
吗?
答:
第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济
补偿
;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付
赔偿
金。★劳动者
离职
或者和用人单位解除劳动合同,按照《劳动合同法》通常有如下...
...单位一直未缴纳社保,想主动
离职
,应如何索赔
补偿金
?是协商还是直接申 ...
答:
你好,很高兴为你解答这个问题 那么你的问题是啊,你的啊,45年工作了,也没有给你缴纳社医保啊,现在想自动
离职
了,如何来要求
补偿
?那么你两年前啊,个人看了你的这个问题的描述,你两年前签订了那一个,你自愿放弃啊,买社保,然后补偿你1000元工资,这么一个情况,那么这后来这两年等于说你是没...
离职
开具社保缴费
凭证
答:
你本人持身份证可以去缴费社保局窗口开具社保缴费
凭证
。
棣栭〉
<涓婁竴椤
3
4
5
6
8
7
9
10
11
12
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜