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竞业协议违约金标准是多少
劳动法科普-如何应对黑心公司?
答:
6、
违约金
只有在两种情况下,公司才可以向员工索要违约金。 ①培训服务期。 ②
竞业
限制。 8、拒发工资①就算只上一天班,也要发工资。公司不得以“上班未满一个月"为由拒发工资。 ②公司拖欠工资超3个月或5000元以上的,或者拒不支付10名以上劳动者工资的,数额累计在3万元至20元以上,构成犯罪,最高判7年! 9...
8个最常见劳动法问题,HR一般都很模糊
答:
(2)员工违反
竞业
限制
协议
约定的。除此之外,不能约定
违约金
。 8、违法解除劳动
合同
有赔偿风险吗? 每一份劳动合同的解除都需要建立在合法的基础上,根据《劳动法》
规定
,如果用人单位违法解除劳动合同,劳动者有权要求用人单位继续履行。如果劳动者不要求或者劳动合同已不能继续履行的,用人单位需按照两倍的
标准
向劳动者支...
用他人身份证签订劳动
合同
用工单位应付什么责任
答:
由劳动行政部门责令改正,并承担赔偿责任。《中华人民共和国劳动
合同
法》对其有相应的
规定
:第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。用人单位直接涉及劳动者切身利益的...
连续与同一单位签订劳动
合同
,后到其他单位工作,之后又与前一单位签订...
答:
13、现在用人单位还可以约定如果劳动者未到终止期限提前解除劳动
合同
需向用人单位承担巨额
违约金
吗?不行。现在劳动合同法第25条明确
规定
,只有劳动者违反服务期,或是违反
竞业
限制规定,才承担违约金,其他情况均不能约定违约金。当然,违反服务期的违约金不能超过用人单位提供的培训费,已经履行的服务期不得再分担培训费用...
工伤保险赔偿外,用人单位还要赔偿吗
答:
工伤保险赔偿外,用人单位需要赔偿。工伤保险赔偿后,作为单位要支付:治疗期间的工资,适当补助。如果按照劳动法的话,那么企业还不能单方面辞退受伤员工。根据《中华人民共和国劳动
合同
法》第三条:订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人...
商业保密
协议违约金
答:
三、
合同违约金
的上限 违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 对于违反
竞业
限制约定的违约金,《劳动合同法》(草案)第十六条中有如下
规定
:劳动者违反竞业限制约定的,应当向用人单位支付违约金,其数额不得超过...
保密
协议
补偿
金标准
答:
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动
合同
或者保密
协议
中与劳动者约定
竞业
限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付
违约金
。二、劳动合同解除补偿
金标准是多少
劳动合同解除补偿金标准是:1、经济补偿按...
主播
违约金
赔偿
标准是
什么
答:
1、公司与高某签订的《艺人演艺经纪
协议
》系双方当事人真实意思的表示,且未违反法律、行政法规的禁止性
规定
,应属合法有效,双方当事人均应依约履行。2、关于高某是否支付
违约金
的问题。公司上诉称高某系违约方,应支付违约金。对此本院认为,双方于2020年5月27日签订《艺人演艺经纪协议》,高某于...
三方
协议违约金
一般
是多少
答:
法律分析:这个要根据实际情况而定。 三方
协议违约金是
有上限的,通常违约金不得超过5000元。但是,劳动法
规定
,对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定
竞业
限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的...
技术保密
协议违约金是多少
?
答:
一、技术保密
协议违约金是多少
?技术保密协议违约金在法律上没有明确
规定
,但规定了违约的上限不得超出损失的30%,如果过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。用人单位可以与负有保密义务的人员订立保密协议,并约定在解除或者终止劳动合同后,在
竞业
限制期限内按月给予劳动者经济补偿,劳动者违反竞业...
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