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签过三方还算应届生吗
签了三方
协议还是
应届生
身份吗?
答:
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签了三方
只要还没毕业也还
算是应届生
,依然可以参加校招,或者报考公务员。先来解释一下什么是应届生广义的概念上,毕业两年内未就业的大学生都属于应届生。 狭义的概念上,我们一般只把当年毕业的大学生称为应届生。 一般情况下,体制内的工作机会,比如公务员考试、事业...
三方
协议
签了
还是
应届毕业生吗
答:
签了三方
协议就不是应届生了。是否
算应届生
主要参考下面几条:1、毕业时有没
签三方
协议(签了三方的话报到证上会有报到单位认为就业);2、有没缴纳社保(审核严格的单位可查社保看其有没工作) ;3、可否由学校按应届毕业生派遣(报到证一般为2年有效期如果过期,自己确未工作,可回学校重开报到证...
签了三方
协议就不是
应届毕业生了吗
答:
协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。三方协议一旦签署,就意味着大学生第一份工作就基本确定,因此,
应届毕业生
要特别注意签约事项。高校就业一位老师说,大学
生签三方
协议前,要认真查看用人单位的隶属,国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事...
三方
协议
签了
还是
应届毕业生吗
答:
但是在实际工作中,有很多由于对于三方协议不甚了解,导致很多同学都不敢去签约,尤其是一些想要二战或者计划考取工作员的同学,都担心
签了三方
会影响大家的
应届生
身份,下面就该问题笔者想各位同学作已简要的介绍,希望对同学们有所帮助。首先来回答一个最为现实的问题,为什么辅导员到会要求大家去
签三方
...
已经
签订了三方
协议,还能以
应届毕业生
的身份报考公务员吗
答:
三、 具有基层工作经历的
应届毕业生
,可按应届毕业生身份报考。有部分考生在上学前,曾有过工作经历,也就是先上班,后上学的,这类应届毕业的考生,可按应届毕业生身份报考。如果符合职位规定的基层工作年限,也可以报考要求具有基层工作经历的职位。什么是“基层工作经历”?要说明的,
应届生
专指考试当年...
签了三方
协议就不
算应届生吗
答:
签了三方
协议就不
算应届生吗
在日常生活和工作中,协议的使用成为日常生活的常态,协议对双方的事务履行起到积极作用。那么写协议真的很难吗?以下是我帮大家整理的'签了三方协议就不算应届生吗,希望对大家有所帮助。签了三方协议就不算应届生吗?1、
签订三方
协议并不会影响应届毕业生的身份。只要你...
签了
就业协议后
还算
是
应届毕业生吗
答:
是否
算应届生
主要参考下面几条:1、毕业时有没
签三方
协议(
签了三方
的话报到证上会有报到单位认为就业);2、有没缴纳社保(审核严格的单位可查社保看其有没工作) ;3、可否由学校按应届毕业生派遣(报到证一般为2年有效期如果过期,自己确未工作,可回学校重开报到证按应届毕业生派遣)。三方就业...
签了三方
协议
还算应届生吗
?
答:
应届生身份的优势真的有很多,希望大家好好把握哦!三方协议和应届生身份的关系?提问:如果
签三方
协议,
还属于应届生吗
?算的。三方协议并非正式的劳动合同,所以对应届生身份并不造成影响。三方协议是学校、用人单位、学生之间签署的保障性协议;三方协议签了不影响应届生身份,但是
签了三方
后再去该公司...
签了三方
协议
还算
是
应届毕业生吗
?
答:
三方
协议对应届生身份没有影响 三方协议并非正式的劳动合同,所以对考生的应届生身份并不造成影响。但如若考生
签订了
正式劳动合同,就算是毕业当年,在国考报考时,也不
算应届生
身份了,也就不能报考定向招考应届生的职位了,请考生注意。国考渐进,这个问题是很多考生近期比较关注的问题,临近毕业,很多...
你好 我是14年毕业的大学生 已经与
三方签过
工作合同了 但是档案和组织...
答:
有部分考生在上学前,曾有过工作经历,也就是先上班,后上学的,这类应届毕业考生,可按
应届毕业生
身份报考。如果符合职位规定的基层工作年限,也可以报考要求具有基层工作经历的职位。要说明的,
应届生
专指考试当年顺利毕业的毕业生,上述第一和第二类人员虽也可报考要求为应届生的公务员职位,但并非也叫...
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