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管理学中组织的概念
管理学
里的
组织
结构定义是什么
答:
管理学中组织
结构是组织内部分工协作的基本形式或者框架。随着组织规模的扩大,仅靠个人的指令或者默契远远不能高效实现分工协作,它需要组织结构提供一个基本框架,事先规定管理对象、工作范围和联络路线等事宜。组织结构图(Organization Chart),是最常见的表现雇员、职称和群体关系的一种图表,它形象地反映...
企业
组织
职能
的概念
是什么
答:
企业
组织
职能
的概念
有不同版本,以下有两种版本。1、组织职能是指按计划对企业的活动及其生产要素进行的分派和组合。组织职能对于发挥集体力量、合理配置资源、提高劳动生产率具有重要的作用。2、
管理学
认为,组织职能一方面是指为了实施计划而建立起来的一种结构,该种结构在很大程度上决定着计划能否得以实现...
组织
力是什么
答:
组织
力是一种合力。组织一词在我国的原始意义, 是将丝麻织成布帛, 最早是编织的意思。后来引伸到社会
管理
上来。唐朝著名国学大师孔颖达说:" 又有文德能治民, 如御马之执矣, 使之有文章如组织矣。" 这里的意思是:组织, 就是将物的构成部分组合为整体。
管理学的概念
是什么?
答:
管理是人类各种
组织
活动中最普通和最重要的一种活动。近百年来,人们把研究管理活动所形成的管理基本原理和方法,统称为
管理学
。作为一种知识体系,管理学是管理思想、管理原理、管理技能和方法的综合。随着管理实践的发展,管理学不断充实其内容,成为指导人们开展各种管理活动,有效达到管理目的的指南。内涵...
在
管理学中
,
组织
在静态方面的含义是()。
答:
在
管理学中
,
组织
在静态方面的含义是()。A.人事关系 B.组织目标 C.组织结构 D.责权利关系 正确答案:C
《
管理学
》中机械
组织
结构与有机组织结构的区别,类型和优点缺点是什么...
视频时间 00:59
管理的
基本
概念
是什么?
答:
管理是指一定
组织中的管理
者,通过实施计划、组织、领导、协调、控制等职能来协调他人的活动,使别人同自己一起实现既定目标的活动过程。是人类各种组织活动中最普通和最重要的一种活动。管理的要素:1、管理主体:行使
管理的组织
或个人,有政府部门和业务部门;2、管理客体:管理主体所辖范围内的一切对象...
管理学中
学习型
组织的
标准是什么
答:
(a?d?钱德勒的《看得见的手——美国企业
管理学
革命》,商务印书馆(1987),第534页)因此,水平边界的突破就需要设计能够穿越部门边界的工作流程和结构,使信息和资源工作进程在部门之间顺畅流动和快速交接,把被分割的职能重新融入一体。自主管理 按照学习型
组织
理论,现在的企业管理方式有两类,一类是权力型的,一类是...
管理学
什么是
组织
文化
答:
特征:1、组织文化的意识性 大多数情况下,组织文化是一种抽象的意识范畴,它作为组织内部的一种资源,应属于
组织的
无形资产之列。它是组织内一种群体的意识现象,是一种意念性的行为取向和精神
观念
,但这种文化的意识性特征并不否认它总是可以被概括性地表述出来。2、组织文化的系统性 组织文化由共享...
管理学的
发展过程中,各个管理学派对
组织的
认识?
答:
霍桑实验及早期人际关系学家提出了许多关于
组织
中人的行为
的概念
,其中引人注目之处包括:(1)企业组织不仅是一个技术—经济系统,而且是个社会系统;(2)个体不仅受经济奖励的激励,而且受各种不同的社会和心理的影响;(3)企业中存在着“非正式组织”;(4)强调“民主”而不是“独裁”的领导模式;(5)强调参与
管理
,重视...
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