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给员工发工资给现金可以吗
法人
可以
给私人打
工资吗
?
答:
最好是不要直接打个人卡,实在要用钱,
可以
分多次开
现金
支票,那样风险就小很多,可操控性就强。扩展知识:发工资:企业向
员工发工资
时,通过
对
公账户向私人账户转账。注意,企业还需代扣代缴员工的社保、公积金及个人所得税。备用金:根据企业的备用金制度,企业向员工提供备用金以便员工开展工作。企业...
支付给退休人员的
工资
3000元
可以
使用库存
现金吗
?
答:
支付哥退休人员的工资3000元,可以使用库存
现金吗
?支付给退休人员的3000元
工资可以
使用库存现金。
公司
发工资
用微信转账犯法吗?
答:
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及各省市地区自行发布的工资条例规定,用人单位应当按时足额的
给员工发放工资
。发放工资的形式并没有规定,
可以
自行在劳动合同书中约定发放工资的形式,如
现金
、银行卡、微信等都可以,不违反法律的规定就行。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同的...
公司
给员工发工资可以
发
现金吗
?
答:
第四条 各级人民银行应当严格履行金融主管机关的职责,负责
对
开户银行的
现金
管理进行监督和稽核。开户银行依照本条例和中国人民银行的规定,负责现金管理的具体实施,对开户单位收支、使用现金进行监督管理。第五条 开户单位
可以
在下列范围内使用现金:(一)
职工工资
、津贴;(二)个人劳务报酬;(三)根据...
企业用库存
现金
支付
员工工资
6000元。这个库存现金账户的金额是增加还...
答:
问:企业用库存
现金
支付
员工工资
6000元。这个库存现金账户的金额是增加还是减少?答:判断账户是增加还是减少?三步曲:1. 写出分录;2. 判断科目的类别及增减;3. 判断方向。上题代入三步曲,步骤如下:1.分录:借:应付
职工
薪酬-工资 6000 贷:库存现金 6000 2.库存现金科目属于资产类,增加在借...
公司的
工资
卡
可以
转钱给私人吗?
答:
最好是不要直接打个人卡,实在要用钱,
可以
分多次开
现金
支票,那样风险就小很多,可操控性就强。扩展知识:发工资:企业向
员工发工资
时,通过
对
公账户向私人账户转账。注意,企业还需代扣代缴员工的社保、公积金及个人所得税。备用金:根据企业的备用金制度,企业向员工提供备用金以便员工开展工作。企业...
给员工发工资
时多发了怎么记账、还有还别人钱是多给了怎么记账,欠别人...
答:
一、
给员工发工资
时多发:如果已经计提,下月发放时再扣回 应发990,实发1000,按实发记账 借:应付职工薪酬—工资 1000 贷:库存
现金
1000 计提时是990 借:生产成本 / 制造费用 990 贷:应付职工薪酬—工资 990 这样,多发的10元在应付职工薪酬账户借方,下月还是按990计提(贷方990),发放时再...
公司
给员工发工资
条是否要员工签收
答:
用人单位支付
员工工资
时应当向员工提供一份本人的工资清单,并由员工签收。工资清单的内容应当与工资支付表一致,员工
对工资
清单表示异议的,用人单位应当予以答复。第十六条 用人单位应当将工资支付
给员工
本人。用人单位支付工资委托银行
发放的
,应当将工资存入员工本人账户。 用人单位以
现金
形式支付员工工资的,...
如何在群里讲让
工人发
银行卡给
发工资
?
答:
可以
直接在群里@全体人员就可以,发通知可以在群里,但是银行卡卡号属于个人隐私信息,为了保障个人信息安全建议私发给公司财务专员。应答时间:2022-01-29,最新业务变化请以平安银行官网公布
为
准。
老板给的
现金
用来
发工资
应该记什么科目?
可以
这样记分录吗?
答:
一.如果是老板准备投到公司的款项,则,借:
现金
,贷:实收资本,然后,借:应付
职工
薪酬,贷:现金.二,如果是借给企业的款项,则,借:现金,贷:其他应付款,然后,借:应付职工薪酬,贷:现金.
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