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被辞退要签离职证明吗
...今天经理让我走 这属于
辞退吗
我如果走了我的工资该怎么算 ..._百...
答:
如果用人单位口头说要
辞退
你,你在没有接到正式书面通知(盖有公章)前,按时上班,或
要求
用人单位给你一个书面通知。如果仅凭用人单位口头说你明天不用来上班了,你就不来的话,到时用人单位会说是没有人说过不让你上班,是你自己旷工数日,按你自动
离职
处理了。被用人单位辞退或解除劳动合同,分三种...
上市企业壳卖了能强制
辞退
员工吗?
答:
1、单位
需要
找员工进行面谈告知员工事故经过。并通知员工
辞退
的理由及原因,以及辞退的时间。2、如果存在经济补偿或者赔偿金的,那么单位需要和员工
签订
解除劳动关系的协议,注明离职时间,补偿金额以及支付时间。3、按照协议执行,给员工办理离职手续,并结清工资,交接物品。4、保存员工
离职证明
两年。三、企业...
得癌症了单位能
辞退
员工吗
答:
1、除非用人单位特殊有特殊的条约、或者员工
签署
的劳动合同中有特别条款制约。2、一般劳动法、正常的劳动合同都不会对癌症的
辞退
、招用有特殊的说明、制约。所以一般员工的辞退不会直接运用到“癌症”这类问题之上。3、仅是获得癌症疾病后,影响工作、工作能力,无法达到劳动条约的
要求
、规定。单位是有权利...
问点试用期劳动法方面的问题
答:
一、试用期也应该
签订
劳动合同,并且不是单独签订试用期的合同,而是在正式合同里约定试用期,一年的合同不超过两个月的试用期。二、试用期用人单位不能随意
辞退
员工,要符合法律规定的几种情形才可以,比如严重违反用人单位规章制度的,
被证明
不符合录用条件的也是解除条件。三、如果你认为单位没有理由说你...
试用期得了癌症,
公司
能
开除
我吗
答:
仍不能胜任工作的; (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。二、
被辞退
怎样能取得
辞退证明
在实践中,劳动者在正常无法得到辞退证明的时候,可以采取变通的办法取到辞退的证明的,我们建议的方法有如下几种:...
高管
辞退
怎么赔偿
答:
2、一般员工主动提出
辞职
是没有补偿的,但被迫辞职的除外。 如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并
要求公司
支付被迫辞职的经济补偿金。三、无
离职证明
可以去另一家公司上班吗 1、可以到另一家公司上班。但要注意以下问题:...
派遣员工癌症
辞退需要
给补偿金吗
答:
单位应当为你办理离职手续, 包括结算工资、开具
离职证明
、办理户口和档案的迁转等。也可以委托律师代为仲裁。所以不管在哪个用人单位上班,单位都不能随意将员工
辞退
,否则的话就
需要
承担对应的法律责任,除非员工自己提了离职,那么这种才不会涉及到对于的经济赔偿,所以派遣员工癌症辞退是需要给付补偿金的...
西班牙移民失业金申领指南
答:
3. 去社会保险局申请邮寄,一周左右可以寄到家里。二、西班牙移民申领失业金时经常遇到的问题 1. 如何在累积天数不够的情况下申请到领取失业金的权利呢?保留所有工作离职时候的
离职证明
,不管是自愿离职还是
被辞退
的,离职证明上要显示每周上班多少小时,分别是周一到周五的哪几天。这样审查人员大概可以...
辞职
后
公司
不发工资怎么办?
答:
4.不
签订
书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。5.单位违法 解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,
要求公司
履行上述的义务。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。...
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