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退休前发生工伤
九级
工伤退休
时能够有什么赔偿吗?
答:
九级
工伤退休
时没有赔偿,但旧伤复发可以享受工伤医疗待遇。九级工伤属于部分丧失劳动能力,考虑到身体伤残对再就业的影响和可能离开统筹地区旧伤复发的治疗,按《工伤保险条例》第三十七条规定,解除或者终止合同时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准由所在省、...
老
工伤
死亡后享受哪些待遇?
答:
职工
退休
养老后死亡时,发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为 2个月的企业职工平均工资;供养直系亲属救济费标准为:供养1人的,为死者本人工资6个月;供养2人的,为死者本人工资9个月;供养3人或3人以上的,为死者本人工资12个月。二、职工
发生工伤
死亡家属有什么待遇?1、丧葬补助金按...
我父亲是六级
工伤
,现已
退休
,但是现在单位拒绝给付他在住院期间的护理和...
答:
9、职工再次
发生工伤
,根据规定应当享受伤残津贴的,按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。10、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹...
办理
退休工伤
误工费由谁来进行承担?
答:
办理
退休工伤
误工费是由用人单位来进行承担的,一般用人单位就需要按劳动者实际的工资来进行发放;而且单位该有的待遇也需要由用人单位如实的发放,如果拒绝这个是可以向劳动部门举报的。 一、办理退休工伤误工费由谁来进行承担?工伤期间,误工费由所在单位负责。按《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工...
企业职工
退休
社保证明书的正式格式
答:
5-6级为大部分丧失劳动能力,享受待遇:一次性伤残补助金(14-16月受伤前12月平均缴费工资,社保支付);单位无法安排工作的,有两种解决办法:一是按月支付伤残津贴(60%-70%受伤前12月平均缴费工资,单位支付),直到
退休
;二是经职工本人提出,可以解除劳动关系,由用人单位支付一次性
工伤
医疗补助金和伤残就业补助金,具体标准...
退休
人员
工伤
期间有工资待遇吗?
答:
如果底薪高的话,那绩效这一块不发的也有,但总的来说,每月支付的停工留薪工资不得低于当地最低工资(也有按最低工资80%支付的)。各地都应该有相关的文件依据的。在当代的社会,如果是正式的劳动者,在工作方面如果
发生
了工作性的伤害,那么是可以享受到
工伤
待遇的。但是
退休
之后的员工如果被返聘在用人...
老
工伤
人员
退休
后死亡待遇是什么?
答:
职工
退休
养老后死亡时,发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。丧葬补助费标准为 2个月的企业职工平均工资;供养直系亲属救济费标准为:供养1人的,为死者本人工资6个月;供养2人的,为死者本人工资9个月;供养3人或3人以上的,为死者本人工资12个月。二、职工
发生工伤
死亡家属有什么待遇?1、丧葬补助金按...
工伤
保险有年龄限制吗?
答:
从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,
退休
年龄男年满55周岁,女年满45周岁,因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。你父母工作的企业要给父亲缴纳保险,母亲则无法缴纳保险。万一以后有
工伤
,也就...
河南
退休
人员死亡丧葬费和抚恤金大概是多少钱
答:
第三十九条 因
工伤发生
的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,
发生工伤
事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人...
...伤残级别为大部分失去劳动能力,可以办理提前
退休
吗?
答:
第二十一条 职工
发生工伤
,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部...
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