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部门闹矛盾怎么解决
试用期与
部门
领导同事
闹矛盾
,xtio通知试用期不合格,才15天,没经二次...
答:
运气不合格,而且还有考核的,这种的话,要是和领导有直接关系的,你可以进行申诉,因为没有培训和看是的话,如果已经得罪了人力的领导和这个领导的话,其实在这单位是很难混下去的,看能不能走迂回策略?
...加薪优先考虑的总不是我,还招惹了其他同事的嫉妒。该
怎么办
...
答:
第二,领导要他办事情,他就开条件。例如,领导要他联系一些客户,做一些回访。他就要求领导同意他给客户买礼物。最后,礼物多了很多,一开始还放在办公室,后来就不知所踪了。另外,领导要他办事,他就提出不受考勤制度约束。所以,他现在迟到早退,只要不是太过分,也没人敢管。当然,他也很知趣,...
我兄弟和我在一个
部门
上班,为什么每次去上班,都要和我兄弟
闹矛盾
答:
因为是兄弟 ,闹了
矛盾
也不会太计教,所以没有顾虑,也证明你们都在认真工作,没有把 个人关系 带到工作中。
同一个
部门
的男女谈朋友有哪些利弊?
答:
利:经常见面,感情稳定,有突发情况也便于第一时间掌握资料。弊:经常见面,也因为着
闹矛盾
的机会增大,当然大家都想能够经常见面吧。但有一点,很多公司都不喜欢甚至不允许同公司的员工谈恋爱,所以尽量不能太张扬,最好搞游击战,特别是在上司面前,还有不要去招惹一些卑鄙小人。
我和驾校
闹矛盾
了,不给我档案
怎么办
?
答:
直接去车管所,要么投诉驾校。曝光驾校,把事情闹大一点。要么直接报警。看他们还敢不敢把个人档案压着。
学校寝室
闹矛盾
要换寝室,宿舍管理科不换,
怎么办
答:
那就需要先尝试看能不能
解决
现存的
矛盾
。舍友或同学在日常产生一些小矛盾是正常现象,关键看
如何
处理,也就是能不能化解矛盾。如果尝试过做不到,无法化解矛盾,可以找班主任老师出面跟宿舍管理
部门
沟通协调。
这两个人哪个适合当
部门
组长???
答:
都不适合 一个是老古董 一个不随和
邻里之间
闹矛盾
找什么
部门
处理
答:
邻里纠纷可以先找街道办事处、村委会干部调解,如果没有调解好的话,可以找当地派出所调解,如果仍然不能
解决
的话,可以向有管辖权的法院提起民事诉讼。 一、邻里纠纷在哪个
部门
调解 先找街道办事处、村社干部解决。如果街道办事处、村社干部没能调解好,可以找当地派出所解决,还是解决不好,可以向法院...
在工厂两个工人
闹矛盾
,一个人辞职老板不给工资
怎么办
?
答:
这个辞职跟
闹矛盾
的关系不大的,辞职牵扯到老板给不给工资,这个有法律条文规定的,不是老板一个人能决定的。劳动仲裁委员会是专门
解决
这类问题的,可以去他们那里寻求帮助。
教师在学校
闹矛盾
,起诉学校不处理
怎么办
答:
向教育行政
部门
提出申诉。根据查询华律网显示。当教师对学校的处理决定不服时,可以向所在学校的主管教育行政部门提出申诉,要求教育行政部门对学校的处理决定进行审查,并作出处理决定,以维护自身的合法权益。所以教师在学校
闹矛盾
,起诉学校不处理可以向教育行政部门提出申诉。
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