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面试后入职最多拖多久
面试
通过,等待
入职
半个月无答复,要不要继续等
答:
至少说明这个公司工作效率低,勉强接受你也不可能激发潜能,所以趁早选择其他公司!做人做事对自己负责一点是有好处啊 来自职Q用户:王先生 我之前也有个这样的情况 我没等 进入了别的公司
之后
那边回复我可以去了 然而我这边已经定下了 没去 现在这边也没留下 一切都得你自己选择 边找工作别等等 要是...
应聘成功了,公司天天推拖不让上班怎么办?
答:
如果你已经被公司录用了,但是公司却一直推迟你上班的时间,你可以采取以下措施:先与公司沟通:可以通过电话或邮件等方式,与公司的招聘负责人或人力资源部门联系,询问原因,要求尽快安排上岗时间。留下书面证据:如果公司一直推迟你上岗时间,你可以将与公司的沟通记录下来,留下书面证据,以备日后维权。寻...
面试
官:若录用,你
多久
能够到岗
答:
求职
面试
时,面试官如果对你满意,多数会问你什么时候能够到岗。这时,并不意味着你就可以高枕无忧、确定
入职
了。“什么时候到岗?”也是一个提问,将对求职者进行考察。很多求职者认为面试差不多了,面试官对自己满意了,所以并没有重视这个问题,结果与到手的机会擦肩而过,实在可惜。“90后“小伙子...
到新公司上班,
入职
手续一般要办
多久
?
答:
一、
入职
准备,准备的证件:1、一寸免冠照片3张;2、身份证原件或户口复印件;3、学历、学位证明原件;4、资历或资格证件原件;5、与原单位解除或终止劳动合同的证明;6、体检合格证明。二、入职报到:1、人事中心向新员工发放《
面试
评估表》,并按要求办理入职手续:①员工填写《员工登记表》,并交验...
一个offer大概有多少考虑时间?
答:
跟中国的任何事情一样,最大的技巧,都是一个事先布局、迂回往复、曲线救国的方法。事先的布局和谋划、内部转岗过来的人、在职位信息内部招聘阶段就投递简历、
面试
前联系上面试官、大小领导的关系户等等,这些都是你获得
入职
机会的拦路虎。面试的功夫,在面试之外!你应该能想通,面试的关键,也在面试...
offer被拒绝,完全可以捞回来!
答:
话术模板:【表明个人身份】您好,我是上周x参与Xxx岗位线下
面试
的XXX。 【表达对企业的认同感】经过上次的详细了解,我对于公司的经营理念、企业文化,以及工作氛围都非常认同。 【证明过往经验与岗位的匹配度】而且这个岗位跟我的个人能力、工作经历的匹配度还是比较高的,如果能够有机会
入职
,我相信可以很快融入到新的工作...
公司告诉
面试
通过,并让体检,但一直拖着不给办
入职
?有什么办法吗_百度知 ...
答:
说一个经历给你参考一下吧。我一个朋友在两年前遇到的事情比你更夸张!他已经被通知录取了,然后要他体检,
之后
他拿着东西去公司办理
入职
。结果人事部直接跟他说“我们没有录取你啊!”...他就立刻傻眼了!然后过了三个月,他被同一家公司通知办理入职手续...
面试
结束应聘未完待续
答:
一般来讲你可以在
面试
结束3—4个工作日后再打电话询问情况。同时你也应该结合自己面试时的感受和对于这份工作的渴望程度来进行选择,如果你觉得自己
入职
的希望不大,但还是很渴望这份工作,你可以多询问几次,毕竟不会损失什么。如果该职位相当初级,公司每年都会填补许多此类职位(例如实习、入门级技术或...
上午
面试
通过了hr问现在
入职
还是考虑一下,下午电话确认,我说考虑一下...
答:
一般公司现在都特别缺人,你只要说清楚你是因为搬家或者什么事情推迟
几天
上班是没问题的,但前提不是骗人就好 来自职Q用户:黄女士 说明白不就好了,说清楚自己的状态,单位能等就会要你,等不了,就继续招聘呗。 来自职Q用户:姚女士
面试
官更喜欢裸辞很久可随时
入职
的,还是在职一个月内可入职的?
答:
在职的人又分为已提出离职正在办理交接的人和未提出离职,"骑驴找马"的人,相对于后者,前者相对还好。有的人
几天
就办完,有的人1个星期,还有需要1个月,更有甚者需要2个月,哪个企业也不能等那么长时间,除非不着急或可有无,否则大多数公司都希望候选人
面试
通过后立即上岗,减少中间变数。总体来...
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