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领导者具备的能力素质包括
9.0本章自测
答:
题目7
领导者
在领导过程中需要
具备
多种能力,它们是:( ABCD )。选择一项或多项:A. 行为能力 B. 情感能力 C. 意志能力 D. 认知能力 提示:合格的领导者需要拥有一定的个人素质,比如政治素质、知识素质和能力素质。其中,
能力素质包括
认知能力、情感能力、意志...
胜任力模型的意义
答:
这些区别特征后来被称作能力,认为能力是决定工作绩效的持久
品质
和特征。例如,绩效出众
者具有
较强的判断能力,即能够发现问题,采取行动加以解决,并设定富有挑战性的目标。因此,企业的成功被认为取决于三大基石的建立:一是组织中
领导
层
的能力
;二是组织中员工的能力;三是企业文化能否培育能力并使之最大化。 总之,胜任力/...
人才
素质
的灵魂是
什么
答:
人才素质一般可以分为身体素质、思想政治素质、
能力素质
、心理素质和知识素质等五个方面。一、身体素质 身体素质是个人最基本的素质。没有健全的体魄和良好的身体素质,
领导者
就失去了事业成功的最起码的条件。身体
素质包括
以下几个方面:体质、体力、体能、体型和精力。身体素质的测评大都可以通过现代医学...
领导的
实质是指
答:
它取决于领导者本人
的素质
和修养,无法由组织“赋予”。构成领导者影响力的因素
包括
:品德、学识、
能力
和情感等。2.组织赋予
领导者哪些
法定的权力?法定权是组织赋予
领导者的
岗位权力,它以服从为前提,
具有
明显的强制性。它们包括:(1)决策权:从某种意义上说,领导过程就是制定决策和实施决策的过程,决策正确与否是领导...
杨运强:谈谈如何提高
领导
干部自身
素质
答:
3、能力素养。在领导活动中,主观意图能否成功地转化为客观现实,
领导者
的能力大小尤为关键。因此,领导干部
的能力素养具有
特别重要的意义。一般地说,一个领导者必须具有以下两种基本能力。一是探索创新能力,主要
包括
洞察力、预见力、决断力、推动力、应变力和辨材力。只有
具备
洞察力,才能敏锐、迅速、准确地抓住问题要害,...
在职场中工作
能力
重要还是执行能力重要?
答:
例如沟通协调不到位、反馈机制不健全、责任意识不强、执行意识淡泊,这些都反映了有效领导力的缺失。有效的执行应当
包含
于
领导者的
科学决信困策之中,不考虑执行效果的决策不会是派坦肢科学的决策,领导者做出决策时应当考虑到执行的内外环境、人员的执行
能力
、动作流程的承载能力、组织机构的运转水平等因素...
简述
领导
集体构成的基本原则 1200字左右 关于这本书《领导科学与艺术...
答:
…领导者无论以上述的哪一个知识点为中心整合自己的知识结构,都能够表现出超出被领导者的知识水平与特点。最终,领导者的素质必须实现为高于被
领导者的能力素质
——智商、情商、体质、性格、经验所决定的——判断、决策、敏锐、洞察、模仿、表达、感染、学习等综合能力。上述表达的领导者素质的差异,在领导...
论我国社会公共管理者
素质包括哪些
答:
列宁对此也曾进行过阐述,他说,
领导者
的
素质
应该
包括具有
政治上的成熟性和积极性;最密切地联系劳动群众,知道并理解群众的利益,赢得他们的绝对信任;能把人民团结在自己周围;在技术上和生产组织上是内行;受过科学的教育;具有行政工作
的能力
;办事认真、负责;具有坚决和果断的性格。从的角度看,一个系统的主要特征是其...
管理者的基本
素质
主要
包括
答:
管理者应该
具备的
要素:1:责任心强:责任心是指个人对自己和他人所负责任的认识、情感和信念,是一个人应该具备的基本
素养
,作为一名管理者更应该具备责任心,具有责任心的管理者,才会认识到自己的工作在公司重要性,把实现公司的目标当成是自己的目标。2:团队建设
能力
:基层管理者除了要有过硬的业务能力...
管理学常识技能
答:
管理者的人事技能是指管理者为完成组织目标应
具备的领导
、激励和沟通能力。 3、思想技能 思想技能
包含
:“把企业看成一个整体
的能力
,
包括
识别一个组织中的彼此互相依赖的各种职能,一部分的改变如何能影响所有其他各部分,并进而影响个别企业与工业、社团之间,以及与国家的政治、社会和经济力量这一总体之间的关系。”即...
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