第1个回答 2024-04-13
旷工离职通常是指员工在没有按照公司规定办理离职手续的情况下离职,这可能会导致公司损失或影响公司的正常运营,公司可能会对旷工的员工进行一定的罚款或扣款,具体扣款金额会根据公司的规定和合同约定而定,通常会根据旷工的时间长短来确定扣款金额。
如果员工旷工时间较短,扣款金额可能较少;如果员工旷工时间较长,扣款金额可能会相应增加,具体扣款金额需要参考公司的相关规定或与公司进行沟通协商。
需要注意的是,离职扣款应该合法合规,不能违反相关法律法规和公司规定,员工也应该遵守公司规定,按时办理离职手续,以保障公司和个人的合法权益。