• 所有问题

    • 你觉得新入职员工该不该主动跟领导多说话？

    新人都是很害羞的，该不该和领导多说说话来缓解你的紧张？

    举报该问题
    其他回答
    第1个回答  2019-06-18
    没必要。言多必失
    第2个回答  2019-06-19
    不应该，先学习
    第3个回答  2019-06-19
    只要自己的工作做的出色 领导会主动找你说话
    第4个回答  2019-06-19
    我认为新入职先学做好自己的本职工作，而不是主动攀关系。
    第5个回答  2019-06-18
    保持正常的礼貌就行，不用刻意。
    首页45678911121013
    相似回答
    领导主动加我微信,我要不要主动和他说话,怎么回复? 今天刚入职,答：领导主动加你微信，你应该主动和他说话，打个招呼。比如，回复领导说：你好！老板，或者说你好！领导。如果领导同样问你你好，你就继续问他说：请问领导有什么指示吗？如果领导说没什么指示，你可以回复到：好的领导，如果有什么指示，请你随时吆喝我一声。如果领导没有接下来的语言，你就不要再多说任何...
    刚入职场的新人要保持沉默还是积极发言呢?答：刚入职场新人，尽量别太张扬，容易招致老员工和领导反感，把你当成你和耍嘴之徒；但也不至于刻意沉默，会令周围人忽略你的存在，不好开展你的工作。所以，有机会的话，适当发言，简单干练，可令周围人刮目相看。现代领导和企业也不会需要整日沉默下属。他们希望年轻人给他们注入活力，带来新的想法和...
    新人入职时该向未来领导说什么?不该说什么?答：新人入职的话，面对领导说话的时候，一定要说有用的话，要敢于个领导说话，但是千万不要说废话，如果一句话不能指向决策或者没有提供有利于决策的信息，这就是废话。而且对待领导的问题一定要积极的回答，不能拖延，如果实在不知道怎么办，就直接说不知道，千万不要拖沓半天然后给出一个不确定的答复。
    入职新公司之后,和领导关系很不融洽,怎样才能解决这个问题呢?答：想要解决这个问题的话，首先在平时生活当中我们就应该多和领导进行沟通交流，而且不要主动去避让领导，多和领导进行关系方面的互动。
    大家正在搜
    领导在新员工入职会的讲话领导对新员工入职讲话新员工入职领导欢迎词对新入职员工的讲话新领导入职讲话新员工入职简短讲话新员工入职谈话内容新入职员工年终工作总结新员工入职
    相关问题
    新入职员工该不该主动跟领导多说话呢？
    入职员工该不该跟领导主动说话呢？
    新入职的员工应该注意以下几点？
    一个新员工入职快两个月了，和领导几乎没怎么说话，那次领导和别...
    身为新入职的员工，该如何迅速与同事们打开关系？
    新人入职领导敬员工酒员工是不是立刻回敬，是等领导先说话还是自...
    刚入职新员工与领导座谈会问什么问题好?
    新入职的员工如何和领导更好地沟通