刚进公司2个月，应该是还在试用期内，没请假，旷工了10天，现在说我被公司开除了，请问能有补偿吗

Question

12月 11日起没去公司上班，也没请假，今天通知我被公司开除了，请问这种情况，我能要公司补偿吗？ 另外，公资是每月20号发，发上月的公资。我12月上班上到10号，这几天的工资，我能收到吗？如果收不到，我该怎么办？

Answer 1

你没请假就不去上班，属于旷工，无权要求单位补偿你。工资应该结算到你实际工作日。如果收不到，你可以申请劳动仲裁。