(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行和适应岗位的身体条件;
(四)招聘岗位要求的专业、学历学位、技能条件;
(五)应聘人员年龄在40周岁以下(1979年12月16日以后出生);
(六)根据中共中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发〔2020〕27号)要求，此次招聘主要面向2020届未落实工作单位的应届高校毕业生和国家规定的择业期(2年)内未落实工作单位的往届高校毕业生;
(七)具有岗位要求的教师资格证书。根据人社部等7部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发〔2020〕24号)，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，并在上岗后一年内通过考试取得相应教师资格;
(八)招聘岗位所需的其他资格条件。在职人员应聘须经有用人权限部门和所在单位同意;定向、委培毕业生应聘，须经定向、委培单位同意。同意报名应聘的相关证明须于报名截止日(2020年12月17日)前取得，对按时出具确有困难的，最迟于面试前现场资格审查时提供。
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(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;
(四)招聘岗位要求的专业、学历学位、技能条件;
(五)在规定的学制内正常毕业并按期取得学历学位证书;
(六)年龄在40周岁(含40周岁)以下(1979年7月22日以后出生);
(七)根据中共中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》(人社厅发〔2020〕27号)要求，此次招聘主要面向应届高校毕业生和国家规定的择业期(2年)内未落实工作单位高校毕业生;
(八)招聘岗位所需的其他资格条件;
2020年7月13日微山县教育体育局发布了《2020年微山县事业单位公开招聘工作人员（教育类）简章》，公开招聘工作人员（教育类）132人。
招聘范围及条件如下：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件；
（四）招聘岗位要求的专业、学历学位、技能条件；
（五）在规定的学制内正常毕业并按期取得学历学位证书；
（六）年龄在40周岁（含40周岁）以下（1979年7月22日以后出生）；
（七）根据中共中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》（人社厅发〔2020〕27号）要求，此次招聘主要面向应届高校毕业生和国家规定的择业期（2年）内未落实工作单位高校毕业生；
（八）招聘岗位所需的其他资格条件；
（九）根据《关于加强和改进县乡事业单位公开招聘工作有关问题的通知》（济人社字〔2019〕17号）精神，部分招聘岗位限微山县户籍（须在2020年7月22日前正式落户）人员（生源）应聘，具体信息见《岗位汇总表》。
自2017年起，由国家统一下达招生计划，考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生与全日制研究生，学历学位证书具有同等效力。
在职人员应聘的，须经有用人权限部门或单位同意；定向、委培毕业生应聘的，须经定向、委培单位同意；已签订就业协议的2020年应届毕业生，须与签约单位解除协议或经签约单位同意。相关同意报名应聘或解除就业协议的证明材料，应于报名截止日（2020年7月25日）前取得，对按时出具确有困难的，最迟于面试前现场资格审查时出具并提供。
香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。
根据省委、省政府《关于全面深化新时代全省教师队伍建设改革的实施意见》（鲁发〔2018〕44号）规定：“提高新招聘教师学历门槛，将小学教师学历提升至师范专业专科和非师范专业本科”。
曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。
应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2020〕1号）中应回避情形的岗位。
完整公告点击链接查看：2020年微山县事业单位公开招聘工作人员（教育类）简章
