经理今天跟我说拿我们3个领班对比来对比去还是觉得我比较合适当主管下个月生效代表啥干嘛要对比？

如题所述

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第1个回答 2022-01-08

为了各个团队可以更好的发展，所以才要设置对比机制

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...跟我说我们3个领班中一直对比来对比去还是觉得我合适当主管,她说下...答：这说明你的工作还是最优秀的，也就是说相对来讲，经理对你的工作表现还是最满意的，认为你最适合这个领班工作的，这也证明你自己是非常有工作能力的呀。

经理今天跟我说,3个领班中一直拿来对比来对比去,还是觉得我合适当主管...答：代表肯定了你的成绩，肯定了你们几人当中你最为出色，并明确告知你要你当主管。

今天经理跟我说我们部门3个领班她一直拿来对比还是觉得我合适当主管是...答：经理的意思是比较明确了，想下个月提升你做主管，这是她对比你们3个领班进行长期观察对比做出的选择。不过，一般正规的公司提升主管是需要由她或人力资源部门负责人发任命文书、邮件或通知之类的书正式书面文件的。但也有风气...

...一直拿来对比一直觉得我比较适合当主管下个月生效她为什么觉得我合适...答：明确结论：经理认为你比其他两个领班更适合当主管。解释原因：可能有以下几点原因： 1.你在工作中表现出了更优秀的管理能力和技巧；2.你在团队沟通和合作方面有出色表现，能够有效地处理下属之间的冲突；3.你在工作态度和...

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