事情是这样的:
我于2008年3月3日在西青区的一家A企业上班,9月4日辞的职。辞职之后大概一个月左右,A企业让我回厂去领医保卡(大树卡)。说是医保已经给我上到了08年9月份的。
09年12月份,通过应聘,我到了泰达开发区的B企业工作。B企业当时也没有找我要“大树卡”,也没有办理转职后的医保变更手续,就继续给我上医保。我当时去问了B企业的人事,人事说,现在都已经社会统筹了。开发区不是给职工办理“八宝合一的社保卡”吗?可当时,B企业并没有给我办这个“社保卡”。
在B企业干了大概4个月左右吧!于09年4月15日我就辞职不干了。之后,从09年10月份到现在一直在开发区的C企业上班。前些日子,我去问了C企业的人事,人事说,B企业当时没给你办“社保卡”吗?那你就自己去街道办吧!于是,我就到街道问这事,街道说,你现在已经有了医保卡,是不能再办带照片的医保卡了。
现在我就想求助好心的天津网友,那我以后看病怎么办?难道用身份证吗?医院会受理吗?还有,现在是不是市区的医保和开发区的医保都统筹了呢?我知道市区的医保是在农行给上的。开发区的医保是在哪里给上的呢?和市区一样吗?B企业和C企业给我上的医保的钱是不是都打到我的那个“大树卡”里了呢?如果不是,而且现在我也没有开发区的医保卡,那钱打到哪去了呢?
今天,我又去问了C企业的人事,他们建议我先把“大树卡”清账。然后,再去街道办理那个带照片的医保卡。这么做是否可行?是不是在开发区上医保之后,市里给上的医保就没用了呢?
还有,能不能把B、C企业给我上的医保的钱全纳入到“大树卡”里?或者,是把“大树卡”里的钱全归到开发区的医保里面?如果可以的话,应该怎么办理呢?需要什么手续呢?
我现在因为这事都快崩溃了,什么都不懂啊!拜托各位好心的天津网友了!希望大家回答的越详细越好。回答的好,我会追加分数的!谢谢大家了!