事情是这样的：
我于2008年3月3日在西青区的一家A企业上班，9月4日辞的职。辞职之后大概一个月左右，A企业让我回厂去领医保卡（大树卡）。说是医保已经给我上到了08年9月份的。
09年12月份，通过应聘，我到了泰达开发区的B企业工作。B企业当时也没有找我要“大树卡”，也没有办理转职后的医保变更手续，就继续给我上医保。我当时去问了B企业的人事，人事说，现在都已经社会统筹了。开发区不是给职工办理“八宝合一的社保卡”吗？可当时，B企业并没有给我办这个“社保卡”。
在B企业干了大概4个月左右吧！于09年4月15日我就辞职不干了。之后，从09年10月份到现在一直在开发区的C企业上班。前些日子，我去问了C企业的人事，人事说，B企业当时没给你办“社保卡”吗？那你就自己去街道办吧！于是，我就到街道问这事，街道说，你现在已经有了医保卡，是不能再办带照片的医保卡了。
现在我就想求助好心的天津网友，那我以后看病怎么办？难道用身份证吗？医院会受理吗？还有，现在是不是市区的医保和开发区的医保都统筹了呢？我知道市区的医保是在农行给上的。开发区的医保是在哪里给上的呢？和市区一样吗？B企业和C企业给我上的医保的钱是不是都打到我的那个“大树卡”里了呢？如果不是，而且现在我也没有开发区的医保卡，那钱打到哪去了呢？
今天，我又去问了C企业的人事，他们建议我先把“大树卡”清账。然后，再去街道办理那个带照片的医保卡。这么做是否可行？是不是在开发区上医保之后，市里给上的医保就没用了呢？
还有，能不能把B、C企业给我上的医保的钱全纳入到“大树卡”里？或者，是把“大树卡”里的钱全归到开发区的医保里面？如果可以的话，应该怎么办理呢？需要什么手续呢？
我现在因为这事都快崩溃了，什么都不懂啊！拜托各位好心的天津网友了！希望大家回答的越详细越好。回答的好，我会追加分数的！谢谢大家了！