00问答网
所有问题
离职申请单过了三个月有效吗
你好,我去年9月进的厂,今年的三月份交了一张辞职单,当时没有批,然后月底就换了一个部门工作现在6月底要搬厂了,就说我辞职到期了,请问这张辞职单有效吗?证据补充:有一张换工作的单,但是不在自己手中
举报该问题
其他回答
第1个回答 2014-06-18
1、辞职单要看上面有没有写你想要辞职的时间,如果有写,比如说3月底离职,但公司现在让你走,这辞职单是无效的。如果辞职单没写时间,双方就不好说的。
2、不过你换了一个部门,单位现在说你辞职到期了,违反了诚实信用原则,因为你提离职到现在已经很长时间了,一般来说会认定6月到期不是你的真实意思,是无效的。
所以,综合考虑,这张辞职单无效的可能性很大。你可以以单位违法解除劳动关系,要求相应的赔偿。
第2个回答 2020-08-26
三个月前写的离职书.现在公司让我走.离职书还有效吗
相似回答
合法的
辞职申请有效
期有多久?
答:
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
合法的
辞职申请有效
期有多久?两
个月
后已跟领导说了不想离职
了
,领导才批...
答:
离职申请了有效期是一个月,如果提交申请两个月以后不想离职了这时候领导又给批了离职申请了这个离职申请还是
有效的
辞工书提交
了三个月
了,公司一直不批怎么办?我的辞工
申请
还
有效吗
?我现...
答:
有效的
,但建议与公司人事部协商解决,要求公司按期解除劳动合同,不然,要尽快反映到就业局解决,要求公司按期解除劳动合同。
员工提出的
离职申请
两
个月
后再签批,
有效吗
?
答:
有效
,只是从领导签批以后员工还要再干满规定的时间就可以了。
大家正在搜
离职需要提前三个月申请合理吗
离职要提前三个月申请合法吗
公司要求提前三个月申请离职合法吗
离职前三个月申请合法么
已经离职三个月还能申请劳动
合同签的提前三个月申请离职
申请离职后公司让提前离职
提前一个月口头离职生效吗
提前三个月说明离职
相关问题
请问提前30天以上不到三个月的书面辞职申请还有效吗?
我提前三个月给的离职申请,现在想反悔了,有用么
辞职申请的有效期有相关规定吗
劳动法规定提前30提交离职申请,公司却要求提前三个月,合理吗
申请离职后,一定要30天后才能走么?
合法的辞职申请有效期有多久?
用人单位合同约定辞职需提前三个月申请是否合法
续签工资更改单后,之前提交的离职申请还有效吗?