公司放假两个月回厂上班，被调离原车间上班，五天八小时不给加班，与原部门人员区分对待！请问合法吗？

Question

如题所述

Answer 1

这个真没什么不合法

Answer 2

这方面你首先需要咨询一下单位的人事部，这样调整是出于什么样的原因？其次，你需要咨询一下律师，看看企业这样做是否违反劳动法的规定，仅仅根据你的说法，别人是不知道里面的实际情况的。