公司效益不好 45岁以上的员工要求退休 这样合法

Question

公司效益不好 45岁以上的员工要求退休 46岁百分之60的工资 47岁百分之70 48岁到50岁拿百分之80的工资 这样合法嘛

Answer 1

这是有人设计的方案。实际上不可能的。效益不好，劳资双方协商解除劳动关系。由公司支付经济补偿，一次性解决。本回答被网友采纳

Answer 2

这是一个合法的协商制度，受法律保护，由企业承担相应的义务和责任。

Answer 3

退休是不允许的，社保中心不会同意，也没有法规支持，至于你单位自己内退，那是每人管的。