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工作一年半,因公司原因在家待业半年,现在公司要求签解除合同应该赔偿多少
如题所述
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第1个回答 2015-05-20
意思就是公司主动和你解除劳动合同,根据合同法,按你的工作年份计算一下!
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第2个回答 2020-02-08
随着社会经济的发展,人们的生活水平得到了很大的提高,对饮食的要求也越来越高,作为餐饮大国,在我国从事餐饮行业还是比较有前景的。可以选择学厨师。
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...无固定期限
合同,
若是用工单位
原因
要
解除合同应该
如何给我补偿?_百 ...
答:
如果劳务派遣单位不能继续为你介绍工作,那么应当解除劳动合同,
并且按照你在该劳务派遣单位的工龄支付你经济补偿金,每满一年补偿一个月工资
,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资,没有提前30天书面通知的应当再支付你一个月工资。
被辞退的铁路职工
解除
劳动
合同
可以
要求
经济补偿嘛
答:
3、合同期内,公司无故提前解除劳动合同的,应该支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。二、辞职后社保怎么处理?1...
...今天
公司
给我打电话让我签字办理
解除
劳动
合同,
还有我
失业
保险这块...
答:
这个得看你们解除的理由是什么,这个非常关键。如果是企业单方面解除你,
你可以要求其支付经济补偿(N),甚至赔偿金(2N)
。但是如果是你自己解除,那你就拿不到任何补偿。还有一种是你们双方协商一致解除,这种情况下只会给你N月工资。最后一个,失业保险跟你解除理由没有关系,只要你处在待业下岗状态,...
我爸爸没签劳动
合同,
但
工作一年多
了突然无故被
公司
开除了请问能得到补...
答:
就是说你爸一年多的时间没签合同,
公司得给你爸从新发一年多的工资。并且是按最后三个月工资的平均数法
。嘻嘻。你爸攒大了。你直接叫你爸把银行卡拿去找劳动与社会保障局。电话是12333,直接打电话告就行了。公司会赔你爸钱外,还会被罚钱。千万不要与公司签合同。记住。更不要直接找公司抨理。...
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