工伤鉴定为9级怎么赔偿

如题所述

可一次性获得12-14万元左右赔偿金(除去医疗费用,按月工资4000元标准计算)
一、医疗费用
法律依据:根据医院发票计算
二、一次性伤残补助金:本人工资×9个月
法律依据:《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,九级伤残为9个月的本人工资
三、一次性工伤医疗补助金:4227元(2012年合肥市在岗职工月平均工资)×6个月
法律依据:
安徽省实施《工伤保险条例》办法 第二十四条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同的,九级伤残为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
四、一次性伤残就业补助金:4227元×10个月(单位支付)
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第1个回答  2019-11-17
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