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应届毕业生做软件测试工程师,工资应该大概是多少?
我是应届毕业生,做过实习软件测试工程师,做过实际的项目.测试流程及相关文档我都可以熟练的写出来.
可是很多公司不愿意要应届毕业生做软件测试.
请问工资大概是多少?
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第1个回答 2006-09-26
1500--2500本回答被提问者采纳
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现在
应届毕业生做软件测试
的
工资
一般
是多少
呢?
答:
年薪约在4-7万元左右
。他们的工作通常是按照测试方案和流程对产品进行功能测试,检查产品是否有缺陷。具有一些手工测试经验,开发测试脚本并开始熟悉测试生存周期和测试技术。2、
中级测试工程师 年薪约在7-12万元左右
。他们要能够编写测试方案,测试文档、与项目组一起制定测试阶段的工作计划。能够在项目中合...
软件测试
的
工资大概是多少?
(求懂行的进来)
答:
1. 初级软件测试工程师的月薪大约在8000元至15000元之间
。对于刚入行的新人,这个阶段的工资会相对较低,但随着经验的积累和技能的提升,薪资也会逐渐增长。2.中级软件测试工程师的月薪范围在15000元至25000元左右。这一阶段需要软件测试工程师具备丰富的测试经验,能够独立完成测试任务,并具备一定的项目...
软件测试工程师
的
薪水
如何?
答:
测试工程师的起薪从2000~5000元/月不等,若有4年工作经验的话,薪资在8000元/月左右
,也就是说 ,4年的工作经验,正常的发展,会成为一名高级测试工程师;那么,普通的测试工程师薪酬情况如何呢?以2年左右从业工作经验的软件测试工程师的各地薪资情况来看:北京地区该职位的平均年薪逾5.8万元;其中...
软件工程应届生
的
工资大概是多少?
答:
月薪从起步时的3000多元涨到5000多元,而有三年经验的性能测试工程师,月薪可达8000余元
。地域不一样的话,工资是会有差别的。相对于从事其他IT职位的人而言,具备专业技能的软件测试人员在经历一至两年的工作实践后,很容易晋升为软件测试主管,项目经理等高级职位。发展过程 软件是由计算机程序和程序设计的...
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