劳动法2022年请假10天要重新入职吗?

如题所述

第1个回答 2022-11-07

您好，主要看您请的是什么假？劳动法不存在重新入职的问题。如果是带薪休假，或者是病假或者事假，相应的待遇都是不同的，您可以把具体情况详细的描述一下，问题具体才能更好的帮您解答。本回答被网友采纳

第2个回答 2022-11-06

劳动法2022年请假10天不要重新入职。请假如果写了请假条的话，再次上班不需要重新入职，《劳动法》事假规定，职工一年请事假天数超过二十天的，则不再享受当年的年休假，而不是请假10天就自动离职再重新入职，职工请事假是因为私事需要办理，单位会根据规章制度扣工资，事假不属于法定休假范围，职工不能带薪休假。

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