第1个回答 2023-03-06
1、组织要满足人的需要。
马克思指出：人们奋斗所争取的一切，都同他们的利益有关。
2、管理要有利于人的全面发展。
在企业管理过程中既要形成制约机制，更要完善激励机制，激发员工建功立业的热情。美国企业家威廉·曼切斯特描述自己在第二次世界大战期间当步兵的经历时说：“一个人不会把他的生命卖给你，但为了一枚金质奖章他会把生命送给你。”
企业不但要给员工以奉献的机会，还要为员工建功立业创造条件。美国有位企业老板把器材仓库的门锁拆除，员工可以把零件拿回家去做实验。科研器材不但没有丢光，科研成果却层出不穷。
高金华，《从标语看管理》，《经济世界》1999年第6期第45～46页。（编辑：尹忠惠）