军队文职委任制和聘用制有哪些区别

Question

如题所述

Answer 1

1. 聘用制是指对于技术性较强的辅助岗位公务员所采用的制度。一个普遍的例子是法院中的聘任制书记员，这些职位通过合同制方式招聘，在合同期内被视为公务员编制，并享受相应的公务员待遇。
2. 委任制则涉及那些不通过选举而任职的公务员。例如，各级人民政府的具体工作部门（如公安局、工商局、民政局、财政局等）的行政首长和科室领导，他们是通过上级的任命而非选举来确定职位的。