深圳市高层次人才认定标准2022：孔雀计划c类及待遇

Question

如题所述

Answer 1

【深度解析】深圳人才政策聚焦：2022年孔雀计划C类人才认定及待遇详解

深圳，这座创新之城，人才政策繁多，今天我们将深入解读深圳市高层次人才认定的最新标准——2022年孔雀计划C类人才的具体要求及其待遇。无论你是科研创新者、艺术翘楚，还是行业领军人物，这里都有你的舞台。

首先，C类人才的定义涵盖了海外高级专家和留学回国人员，他们在企业技术、科研学术、文化艺术等多个领域具有杰出贡献。其中，C类人才根据《深圳市高层次专业人才认定办法(试行)》划分为后备级人才，对应国家级领军人才的后续梯队。

对于C类人才的待遇，深圳市政府给予高度重视。以下是一些主要的认定标准和对应的奖励补贴：

海外知名大学助理教授：在国际学术界有着重要影响。
海外顶尖人才引进项目：入选中组部和广东省创新科研团队的核心成员，将享有显著的政策支持。
省部级奖项：南粤创新奖团队带头人或个人，体现出在科研创新中的突出贡献。
深圳海外高层次人才团队：对深圳本地科研发展贡献卓越的团队成员。
国际高水平科技期刊论文：发表在权威期刊上的科研成果，彰显学术影响力。
海外博士后经历：国际知名大学博士学位，且在深圳继续科研工作。
国际知名医疗机构从业：临床医学领域的重要人才，如获得Clinic Fellowship。
精算专业资格：在保险业取得国际认证，持续为行业发展贡献力量。
艺术领域成就：国际艺术比赛获奖者，艺术领域的杰出代表。
乐团演奏员：音乐领域的首席或高级演奏员，体现艺术天赋和专业水平。

此外，还有创业资助、企业领导岗位、创业投资、工业设计奖项、发明专利持有者、创新创业大赛获奖者等不同领域的具体要求。对于这些人才，深圳市提供了丰厚的奖励补贴，包括600万元的两院院士和杰出人才，以及160万元的C类人才的补贴。

想要了解更多关于深圳高层次人才认定的最新信息，如国家级领军人才、B类人才以及安居房申请条件，敬请关注我们的系列文章：

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