管理者的重要职责是什么

如题所述

第1个回答 2012-05-15

发现问题及时去制定出相对应的解决制度，并且在考虑问题一定要周全，有一颗向上、积极、平等对待每一位员工的心~执行力、上传下达能力强

第2个回答 2012-05-15

给员工创造上升通道，培养接班人

第3个回答 2019-10-04

经营者的四大身份

1. 经营者必须是变革者，具备“变革的能力”。

市场是残酷无情的，如果产品不具备顾客需要的价值，就根本不可能卖出去。而顾客的需求、期望瞬息万变，企业不及时变革，就只有死路一条。

2. 经营者必须是生意人，具备“赚钱的能力”。

企业的宗旨从来都不是做慈善，而是在实现使命的过程中持续盈利。既然是做生意，如果赚不到钱，企业也就不可能持续存在。

3. 团队。

4. 社会责任。

第4个回答 2012-05-15

提高效率和效益

第5个回答 2012-05-15

管人。带动效益、

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管理者的重要职责是什么答：1、 基层管理者主要职责是直接指挥和监督现场作业人员,保证完成上级下达的各项计划和指令。他们主要关心的是具体任务的完成。2、中层管理者承上启下。主要职责是正确领会高层的指示精神,创造性地结合本部门的工作实际,有效指挥各基层管理者开展工作。注重的是日常管理事务。3、高层管理者对组织负全责,主要侧重于...

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